✨ Deine Benefits bei Viv 🏆 25 Tage Ferien, ab 50 Jahren 30 Tage 16 Wochen Mutterschaftsurlaub sowie 3 Wochen Vaterschafts- oder Adoptionsurlaub bei 100 % Lohn Überdurchschnittliche Pensionskasse inkl. Wahlmodelle 50 % Übernahme der NBU-Prämie Vergünstigte Versicherungen und Verpflegung, kostenlose Getränke und Obst 20 % Rabatt auf Viv Produkte sowie weitere Vergünstigungen Zusätzliche Feiertage (2. Januar & 1. Mai) Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Treueprämien und zusätzliche freie Tage 🌟 Deine Aufgaben 🩺 Unterstützung unserer Bewohner in ihrer Selbstständigkeit und sozialen Teilhabe Übernahme medizinisch-pflegerischer Tätigkeiten sowie Körperpflege Medikamente richten und kontrollieren Durchführung von Rapportübergaben Übernahme des Notfallmanagements bei medizinischen Notfällen Dokumentation der Arbeit gemäss Qualitätsstandards Zusammenarbeit mit interdisziplinären Fachpersonen sowie dem Tagdienst Diverse Haushalt Arbeiten und administrative Aufgaben
Inserat ansehen