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04.07.2026
LGT Bank AG
IT Auditor 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern
04.07.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Bendern
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
In dieser Rolle sind Sie Teil eines IT-Audit-Teams und führen risikobasierte Prüfungen in den Bereichen Informatik, Datenschutz und Informationssicherheit durch – in modernen IT-Umgebungen mit Cloud, AI, Container-Technologien, Microservices, Data Analytics und DevOps/CI/CD. Sie beurteilen IT-Prozesse, Risiken und Kontrollen, bereiten Ergebnisse adressatengerecht auf und formulieren umsetzbare Empfehlungen für IT, Fachbereiche und Management.
Sie bringen Ihre IT- und Security-Expertise in die risikobasierte Revisionsplanung ein, integrieren regulatorische Anforderungen sowie Cybersecurity- und Datenschutz-Entwicklungen und treiben die Weiterentwicklung von Prüfungsansätzen mit Data Analytics und digitalen Tools voran. In einem internationalen und hybriden Umfeld führen Sie IT-Revisionen in Bendern sowie an Standorten in Europa und Asien durch und begleiten agile IT-Projekte mit unabhängiger Sicht auf Risiken und Kontrollen.
Aktive Rolle im IT-Audit-Team - Sie sind Teil eines schlagkräftigen IT-Prüfungsteams und übernehmen Verantwortung bei der gruppenweiten Planung, Vorbereitung und Durchführung von risikobasierten Prüfungen in den Bereichen Informatik, Datenschutz und Informationssicherheit.
Prüfung moderner IT-Landschaften - Sie beurteilen IT-Prozesse, Risiken und das IT-Kontrollsystem in einem hochmodernen Umfeld – mit Technologien wie AI, Cloud-Plattformen, Container-Technologien (z.B. Kubernetes), Microservices-Architekturen, Data Analytics / Big Data, API-basierten Integrationen sowie DevOps- und CI/CD-Pipelines.
Impact durch klare Ergebnisse - Sie bereiten Prüfungsergebnisse adressatengerecht auf, entwickeln Lösungskonzepte, formulieren konkrete Empfehlungen in Berichtsform und diskutieren diese mit IT, Fachbereichen und Management – stets mit Blick auf Wirksamkeit und Umsetzbarkeit.
Mitgestaltung der Revisionsstrategie - Sie bringen Ihre IT- und Security-Expertise aktiv in die jährliche, risikobasierte Revisionsplanung ein und helfen mit, die Schwerpunkte der kommenden Jahre zu setzen.
Regulatorik & Cybersecurity im Fokus - Sie verfolgen Entwicklungen in den Bereichen Datenschutz, Cybersecurity und bankenaufsichtsrechtliche Anforderungen und integrieren diese gezielt in die Prüfungsplanung und -durchführung.
Weiterentwicklung von Methoden & Tools - Sie treiben Modernisierung unserer Prüfungsansätze voran – etwa durch den verstärkten Einsatz von Data Analytics, AI Agents und weiteren digitalen Tools – und helfen mit, unsere Prüfungsprogramme kontinuierlich zu verbessern.
Internationales Arbeitsumfeld - Sie führen IT-Revisionen an unserem Standort in Bendern sowie gelegentlich an internationalen Standorten in Europa und Asien durch und arbeiten mit Kolleginnen und Kollegen über Länder- und Fachgrenzen hinweg zusammen.
Lernen an der Technologie-Front - Sie arbeiten in einem sehr abwechslungsreichen Bereich, lernen laufend neue Technologien kennen und prüfen deren Einsatz auf Basis einer kontinuierlichen fachlichen und methodischen Weiterbildung.
Begleitung agiler IT-Projekte - Sie begleiten agile IT-Projekte, bringen eine unabhängige Sicht ein und beurteilen, wie Risiken, Kontrollmechanismen und Security-Anforderungen in modernen Projekt- und Delivery-Setups berücksichtigt werden.
Hybrid Work mit Teamspirit - Sie arbeiten mindestens zwei Tage pro Woche vor Ort in Bendern, um den Austausch im Team, gemeinsame Prüfungsarbeiten und Wissenstransfer zu fördern – kombiniert mit der Flexibilität, fokussiert remote arbeiten zu können.
Ihr Profil
Bachelor-, Master- oder Diplomstudium der Wirtschaftsinformatik, Informatik/-Sicherheit oder eines vergleichbaren Studienlehrganges resp. Berufserfahrung im Bereich IT Audit oder Informatik / IT-Security
Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Umfeld der IT-Revision u/o Informatik resp. IT-Security
CISA, CISM, CISSP oder ähnliche Zertifizierung resp. Bereitschaft diese zu absolvieren
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Analytisches Denkvermögen, Verantwortungsbereitschaft, Gewissenhaftigkeit und Teamfähigkeit
Sozialkompetentes Verhalten, Verhandlungsgeschick und überzeugendes Auftreten
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
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01.07.2026
LGT Bank AG
Lehrstelle als Informatiker mit Schwerpunkt auf Applikationsentwicklung
LGT Bank AG
Bendern
01.07.2026
Lehrstelle 100%
Lehrstelle 100%
Bendern
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Deine Zukunft? Wird nicht einfach programmiert. Sondern von dir mitentwickelt.
Du interessierst dich für Computer, Technik und willst wissen, wie Apps und digitale Lösungen wirklich entstehen? Du möchtest nicht nur konsumieren, sondern selbst entwickeln, testen und verbessern? Dann bist du bei LGT genau richtig.
Bei uns tauchst du nicht nur in die Welt der Informatik ein — du wirst Teil davon. Du arbeitest an spannenden digitalen Lösungen mit, lernst moderne Technologien kennen und entwickelst dich in einem internationalen Umfeld Schritt für Schritt weiter.
Mehr programmieren. Mehr verstehen. Mehr aus dir machen.
Dein Lehrstart beginnt bei uns mit dem LGT-internen Basislehrjahr in Bendern. Dort baust du gemeinsam mit den Lernenden der Fachrichtung Plattformentwicklung dein IT-Grundwissen auf und legst das Fundament für alles, was danach kommt.
Im zweiten und dritten Lehrjahr erwarten dich verschiedene Abteilungseinsätze — einige fix, andere kannst du je nach Interesse selbst wählen. So gestaltest du deine Ausbildung aktiv mit und entdeckst, welche Themen und Technologien dich besonders begeistern.
Im Abschlussjahr hast du erneut die Möglichkeit, deinen Wunschbereich zu wählen, dein Wissen dort zu vertiefen und auch deine Abschlussarbeit in diesem Fachbereich zu absolvieren.
Applikationsentwicklung ist bei uns nicht nur Code und Theorie. Es ist kreatives Denken, Lösungen entwickeln, im Team arbeiten, Neues ausprobieren und jeden Tag dazulernen.
Mittendrin statt nur davor
Bei LGT bist du nicht einfach „der IT-Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dich auf deinem Weg begleiten, sind von Anfang an an deiner Seite.
Erfahrene Praxisausbildende unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen.
Was dich bei uns erwartet
Freu dich auf eine Lehre, die viel mehr ist als ein klassischer Einstieg in die IT-Welt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einsätze in diversen Abteilungen der LGT-Informatik und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden sowie über 370 Informatikspezialistinnen und Informatikspezialisten.
Dazu kommen das LGT-interne Basislehrjahr, Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps und viele Möglichkeiten, dich während und nach der Lehre weiterzuentwickeln.
Und wenn du auch kreativ etwas bewegen willst: Beim @LGTYoung Social-Media-Team-Workshop kannst du mitgestalten und deine Ideen einbringen.
Ihr Profil
Du bist neugierig, motiviert und hast Lust, Technik wirklich zu verstehen. Du interessierst dich für Computer und digitale Lösungen, denkst gerne logisch und möchtest aktiv mitentwickeln.
Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Realschule in Liechtenstein oder der Sekundarschule in der Schweiz mitbringst — besonders in den mathematischen Fächern — und Freude daran hast, Neues zu lernen und mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben.
Was wir für deine Bewerbung brauchen
Schick uns einfach:
dein Motivationsschreiben
deinen Lebenslauf
deine Zeugnisse der letzten 6 Semester
den Multicheck für das Profil ICT Informatiker
das Stellwerk
und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome
Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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01.07.2026
LGT Bank AG
Lehrstelle als Informatiker mit Schwerpunkt Plattformentwicklung
LGT Bank AG
Bendern
01.07.2026
Lehrstelle 100%
Lehrstelle 100%
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Deine Zukunft? Läuft nicht irgendwann hoch. Sondern jetzt.
Du interessierst dich für Computer, Technik und alles, was im Hintergrund dafür sorgt, dass Systeme stabil laufen? Du willst nicht einfach zuschauen, sondern mitdenken, ausprobieren und verstehen, wie IT in der Praxis wirklich funktioniert? Dann bist du bei LGT genau richtig.
Bei uns tauchst du nicht nur in die Welt der Informatik ein — du wirst Teil davon. Du arbeitest mit modernen Technologien, übernimmst Verantwortung und entwickelst dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiter.
Mehr verstehen. Mehr ausprobieren. Mehr aus dir machen.
Dein Lehrstart beginnt bei uns mit dem LGT-internen Basislehrjahr in Bendern. Anschliessen d gibt es sechs Basisabteilungen und viele weiteren Themenbreiche, welche du wählen kannst. Das bedeutet für dich: viele Einblicke, viel Abwechslung und die Chance, deine vier Jährige Lehre aktiv mitzugestalten.
So findest du Schritt für Schritt heraus, was dir liegt, was dich fasziniert und in welchem Bereich du dein Wissen vertiefen möchtest. Im vierten Lehrjahr entscheidest du dich für deinen Wunschbereich und gehst dort noch tiefer rein.
Informatik ist bei uns nicht nur Technik und Theorie. Es ist Mitdenken, Probleme lösen, Systeme weiterentwickeln, im Team arbeiten und jeden Tag Neues lernen.
Mittendrin statt nur am Bildschirmrand
Bei LGT bist du nicht einfach „der IT-Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dir etwas zutrauen, begleiten dich von Anfang an.
Erfahrene Praxisausbilderinnen und Praxisausbilder unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen.
Was dich bei uns erwartet
Freu dich auf eine Lehre, die weit mehr ist als ein klassischer Einstieg in die IT-Welt. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einsätze in verschiedenen Abteilungen der LGT Informatik und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden und Praktikantinnen und Praktikanten.
Dazu kommen Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps, gemeinsames Lernen mit anderen IT-Lernenden und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln — während der Lehre und darüber hinaus.
Ihr Profil
Du bist neugierig, motiviert und hast Lust, Technik wirklich zu verstehen. Du interessierst dich für Computer und digitale Systeme, denkst gerne logisch und packst Probleme aktiv an.
Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Realschule in Liechtenstein oder der Sekundarschule in der Schweiz mitbringst — besonders in den mathematischen Fächern — und Freude daran hast, Neues zu lernen und mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben.
Was wir für deine Bewerbung brauchen
Schick uns einfach:
dein Motivationsschreiben
deinen Lebenslauf
deine Zeugnisse der letzten 6 Semester
den Multicheck für das Profil ICT Informatiker
das Stellwerk
und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome
Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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25.06.2026
LGT Bank AG
Accountant 80%-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern
25.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Bendern
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Für unser Bank & Business Accounting Team mit Standort in Bendern (FL) suchen wir eine engagierte, teamfähige und kommunikative Persönlichkeit. In dieser Funktion übernehmen Sie folgende Aufgaben:
Führung der Finanzbuchhaltung von LGT-Gruppengesellschaften inklusive der Nebenbücher
Selbstständige Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse sowie des Geschäftsberichts
Aufbereitung / Überleitung der Abschlussdaten für den Konzernabschluss nach IFRS
Budgeterstellung
Erstellung der Mehrwertsteuerabrechnung
Unterstützung bei Buchhaltungsprojekten
Zusammenarbeit mit internen und externen Stellen
Ihr Profil
Fachmann/Fachfrau im Finanz- und Rechnungswesen oder vergleichbare Ausbildung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Accounting
Sehr gute Kenntnisse in MS Office; Abacus-Kenntnisse von Vorteil
Sorgfältige und detailgenaue Arbeitsweise mit der Fähigkeit, Termine einzuhalten und dabei ein hohes Mass an Qualität zu gewährleisten
Analytische Fähigkeiten, detailorientiert und proaktiv
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein, Sozialkompetenz
Wir bieten Ihnen spannende und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Umfeld, das Ihnen persönlich und fachlich Perspektiven eröffnet. Die LGT steht ausserdem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur.
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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23.06.2026
LGT Bank AG
Abacus Finance and Power BI Spezialist 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern
23.06.2026
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Wir suchen eine äusserst versierte und analytische Persönlichkeit als Abacus Finance und Power BI Spezialist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams bei LGT Financial Services AG. In dieser Schlüsselrolle unterstützen Sie unsere Finanzberichterstattung und -analyse mit einem besonderen Fokus auf der Nutzung von Abacus Finanz- / Controlling-Lösungen sowie der Entwicklung aussagekräftiger Power-BI-Dashboards.
Abacus Systemmanagement: Administration, Pflege und Optimierung des Abacus-Systems für die regulatorische Berichterstattung unter Sicherstellung der Datenqualität und Einhaltung relevanter Finanzregulierungen (z. B. Basel, CRR).
Datenextraktion und -transformation: Extraktion, Transformation und Laden von Finanzdaten aus verschiedenen Quellsystemen in Abacus und andere Reporting-Plattformen.
Berichtserstellung und -validierung: Erstellung von gesetzlichen und internen Finanzberichten mit Abacus und Microsoft Power BI, Sicherstellung von Genauigkeit, Vollständigkeit und fristgerechter Lieferung. Durchführung umfassender Datenvalidierungen und -abgleiche.
Power BI Dashboard-Entwicklung: Konzeption, Entwicklung und Pflege interaktiver Power-BI-Dashboards und -Reports zur Visualisierung wesentlicher finanzieller Leistungsindikatoren, Trends und regulatorischer Daten.
Datenanalyse und Insights: Durchführung detaillierter Finanzdatenanalysen, Identifikation von Trends und Auffälligkeiten sowie Ableitung aussagekräftiger Handlungsempfehlungen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen.
Prozessoptimierung: Proaktive Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in den Bereichen Datenmanagement, Reporting-Prozesse und Systemfunktionalitäten rund um Abacus und Power BI.
Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Finance, Risk, IT und weiteren relevanten Abteilungen, um Reporting-Anforderungen zu verstehen und effiziente Lösungen bereitzustellen.
Dokumentation: Erstellung und Pflege einer umfassenden Dokumentation zu Abacus-Konfigurationen, Power-BI-Reports, Datenmodellen und Reporting-Prozessen.
User Support und Schulung: Unterstützung und Schulung von Endanwendern in der Nutzung von Abacus- und Power-BI-Funktionalitäten.
Ihr Profil
Ausbildung
Abgeschlossenes Hochschulstudium in Finanzwesen, Accounting, Business Information Systems oder einem vergleichbaren quantitativ ausgerichteten Studiengang.
Ein Masterabschluss ist von Vorteil.
Berufserfahrung
Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Finanzdaten, Reporting und Analyse in der Finanzdienstleistungsbranche.
Nachweisbare praktische Erfahrung mit Abacus ist zwingend erforderlich.
Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von Power-BI-Dashboards, einschließlich Datenmodellierung (DAX), Berichtserstellung und Anwendung von Best Practices in der Datenvisualisierung.
Erfahrung im Umgang mit SQL zur Datenextraktion und -bearbeitung.
Technische Fähigkeiten
Ausgewiesene Expertise in der Nutzung von Abacus-Reportingsoftware.
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Power BI (Power Query, DAX, Datenmodellierung).
Fundiertes Verständnis relationaler Datenbanken und SQL.
Kenntnisse weiterer Data-Visualization-Tools (z. B. Tableau, QlikView) sind von Vorteil.
Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel (fortgeschrittene Funktionen, Pivot-Tabellen).
Finanzwissen
Sehr gutes Verständnis von Finanzprodukten, Rechnungslegungsgrundsätzen (IFRS/GAAP) und Standards der Finanzberichterstattung.
Kenntnisse der Bankenregulierung (z. B. Basel III, CRR) sind hochgradig wünschenswert.
Soft Skills
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem hohen Qualitäts- und Detailbewusstsein.
Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Daten und technische Sachverhalte verständlich gegenüber nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln.
Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.
Proaktive, selbstmotivierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement für Qualität und Genauigkeit.
Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil.
Wir bitten zu berücksichtigen, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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01.07.2026
LGT Bank AG
Java Full Stack Developer 80–100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern Lugano Zürich
01.07.2026
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Ihr Aufgabengebiet
Als API Developer / Java Full-Stack Developer sind Sie für die erfolgreiche Entwicklung von trading-relevanten Microservices und APIs mit internen oder externen Endpunkten verantwortlich. Diese APIs transportieren typischerweise transaktionale Events sowie Stammdaten von Handelsinstrumenten. Ein wichtiger Bestandteil dieser Funktion ist zudem die Schulung und Unterstützung anderer Teammitglieder in diesem Bereich.
Ihre Aufgaben:
Zusammenarbeit mit Entwicklungsteams und Product Managern zur Konzeption von Softwarelösungen
Entwicklung und Betreuung leistungsfähiger APIs auf Basis einer Microservices-Architektur
Erstellung wiederverwendbarer Komponenten für die zukünftige Nutzung, einschliesslich Softwaretests
Befähigung anderer Teammitglieder im Umgang mit Tools und Konzepten des API-Designs und der API-Entwicklung
Sicherstellung des Betriebs während der Bürozeiten sowie im Rahmen eines gemeinsamen Bereitschaftsdienstes
Ihr Profil
Nachgewiesene Erfahrung als Full-Stack Developer oder in einer vergleichbaren Rolle, idealerweise in einem API- und Microservices-basierten Umfeld
Fundierte praktische Erfahrung mit dem relevanten Technologie-Stack, insbesondere Java, Angular, Spring Boot, Kubernetes/OpenShift, Kafka, GitLab, Jira, Webservern und Datenbanken
Starkes Verständnis von Java Design Patterns sowie modernen Prinzipien der Microservices-Architektur
Vertrautheit mit trading-relevanten Schnittstellen und Prozessen, idealerweise im Bereich FX und Wertschriftenhandel; Kenntnisse in Avaloq oder Temenos Data Source (TDS) sind von Vorteil
Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit, kombiniert mit einer detailorientierten, analytischen und lösungsorientierten Arbeitsweise sowie sehr guten Englischkenntnissen; Deutschkenntnisse sind von Vorteil.
Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingereicht werden, können für diese Position nicht berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
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25.06.2026
LGT Bank AG
Avaloq Developer Payment 80-100% (w/m/d)
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Ihr Aufgabengebiet
Wir suchen ein motiviertes Teammitglied (w/m/d) für unser agiles Produktteam mit einem ausgeprägten Gespür für Qualität und schlanke Prozesse.
In dieser Rolle sind Sie für die folgenden Aufgaben verantwortlich:
Aktive und engagierte Mitarbeit in unserem eigenverantwortlichen Payment-Entwicklungsteam
Teilnahme an agilen Team-Events und Förderung einer offenen, konstruktiven Kommunikation
Weiterentwicklung Ihrer Karriere in Richtung Softwareentwicklung und Avaloq-Parametrisierung
Unterstützung bei Lösungsdesign und Analyse, z. B. bei Konzepten und der Backlog-Verfeinerung
Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen in Avaloq im Bereich Payments, einschliesslich Settlement und Cash Reconciliation (Programmierung, Integration, Testing, Rollout)
Sicherstellung der Lieferqualität durch Shift-left, DevOps und die enge Zusammenarbeit mit dem QA-Team
Erstellung und Pflege von Inhouse-Entwicklungen und Schnittstellen
Betrieb von Instant Payment als Container-Lösung
Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kontinuierliches Feedback und laufende Produktanpassung
Ihr Profil
Nachgewiesene Erfahrung in der Avaloq-Parametrisierung im Bereich Payments oder Securities oder ein starker Hintergrund in der Business Analyse in einem dieser Bereiche, verbunden mit der Motivation, sich zum Avaloq Developer weiterzuentwickeln
Starke Kundenorientierung sowie die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und in wirksame Lösungen zu übersetzen (analytische und lösungsorientierte Denkweise)
Erfahrung mit agilen Methoden wie Scrum, DevOps und Kanban; eine SAFe-Zertifizierung ist von Vorteil
Systematische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise
Belastbare Persönlichkeit mit Eigeninitiative und ausgeprägter Umsetzungsstärke
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten, Offenheit und ein kollaborativer Teamgeist
Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die persönliche Weiterentwicklung aktiv voranzutreiben
Fliessende Englisch- oder Deutschkenntnisse sowie die Fähigkeit, sich in der jeweils anderen Sprache gut zu verständigen.
Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können.
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A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
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Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Der Regulatory Compliance Specialist ist dafür verantwortlich, sicherzustellen, dass die LGT Gruppe Holding AG alle relevanten Finanzvorschriften und internen Richtlinien einhält, sowie für die Koordination gruppenweiter regulatorischer Themen mit unseren internationalen Gesellschaften. Zu den Aufgaben dieser Position gehören die Beobachtung regulatorischer Änderungen, die Umsetzung von Compliance-Rahmenwerken und die fachliche Beratung verschiedener Geschäftsbereiche.
Ihre Aufgaben:
Beobachtung und Analyse neuer und sich weiterentwickelnder regulatorischer Anforderungen (z. B. MiFID II, AML, DSGVO, CRD), die für die weltweiten Aktivitäten der LGT Gruppe Holding AG relevant sind
Entwicklung, Umsetzung und Pflege interner Compliance-Richtlinien, -Verfahren und -Kontrollen
Koordination gruppenweiter regulatorischer Themen mit unseren internationalen Gesellschaften
Fachliche Betreuung von bestimmten Compliance Programmen, welche gruppenweit eingesetzt werden
Durchführung regelmäßiger Compliance-Risikobewertungen und Identifizierung potenzieller Bereiche der Nichteinhaltung
Beratung und Anleitung der Geschäftsbereiche in regulatorischen Fragen und deren Auswirkungen auf den Geschäftsbetrieb
Vorbereitung und Durchführung von Compliance-Schulungen für Mitarbeitende aller Ebenen
Unterstützung bei der Erstellung und Einreichung von regulatorischen Berichten und Offenlegungen
Zusammenarbeit mit internen und externen Revisoren sowie Aufsichtsbehörden
Mitwirkung an Projekten zur Verbesserung des Compliance-Rahmens und der Compliance-Systeme
Ihr Profil
Bachelor-Abschluss in Rechtswissenschaften, Finanzwesen, Betriebswirtschaft oder einem verwandten Fachgebiet. Ein Master-Abschluss oder eine einschlägige berufliche Zertifizierung sind von Vorteil
Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung in einer Position im Bereich Regulatory Compliance innerhalb der Finanzdienstleistungsbranche
Kenntnisse der relevanten Finanzvorschriften (z. B. MiFID II, AML, DSGVO, CRD) und internationaler Compliance-Standards
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der Fähigkeit, komplexe regulatorische Texte zu interpretieren und in praktische Geschäftslösungen umzusetzen
Hervorragende Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Compliance-Konzepte einem vielfältigen Publikum effektiv zu vermitteln
Nachgewiesene Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten und in einem schnelllebigen Umfeld mehrere Prioritäten zu bewältigen
Flüssige Deutsch- und Englischkenntnisse (in Wort und Schrift) sind unerlässlich. Weitere Sprachen sind von Vorteil
Sicherer Umgang mit der Microsoft Office Suite
Wir bieten Ihnen spannende und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten sowie ein herausforderndes und dynamisches Umfeld, das Ihnen sowohl persönliche als auch berufliche Perspektiven eröffnet.
LGT steht zudem für attraktive Arbeitsbedingungen und Sozialleistungen sowie eine einzigartige Unternehmenskultur.
Bitte beachten Sie, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
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08.06.2026
LGT Bank AG
Team Head Hypotheken ausserhalb Liechtenstein & Schweiz 80%-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern Vaduz
08.06.2026
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
Management / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Für unseren Bereich Strukturierte Finanzierungen in Vaduz suchen wir eine erfahrene und praxisorientierte Persönlichkeit als Team Head Hypotheken ausserhalb Liechtenstein & Schweiz 100% (f/m/d).
In dieser Funktion führen Sie ein spezialisiertes Team und verantworten ein Portfolio von internationalen Immobilienfinanzierungen in Österreich, Deutschland, Frankreich und dem Vereinigten Königreich.
In der Verbindung von Führungsverantwortung und direkter Mitwirkung an anspruchsvollen Finanzierungstransaktionen leisten Sie einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung unseres grenzüberschreitenden Hypothekargeschäfts in einem anspruchsvollen Private-Banking-Umfeld.
Erfahrung mit ergänzenden Finanzierungslösungen, insbesondere im Bereich Lombardkredite, ist dabei ein zusätzlicher Vorteil, um ganzheitliche und anspruchsvolle Finanzierungslösungen für unsere Kundinnen und Kunden mitzugestalten.
Ihre Aufgaben
Führung, Unterstützung und Weiterentwicklung eines kleinen, spezialisierten Teams mit Verantwortung für Immobilienfinanzierungen ausserhalb Liechtenstein und der Schweiz
Aktive Mitwirkung bei der Strukturierung, Beurteilung und Umsetzung von Immobilienfinanzierungen in Österreich, Deutschland, Frankreich und dem Vereinigten Königreich
Beurteilung von Finanzierungsbedürfnissen im Gesamtkontext und Mitwirkung bei ganzheitlichen Kreditlösungen, einschliesslich der Prüfung von Lombardkreditstrukturen, wo sinnvoll und angebracht
Prüfung, Erarbeitung und Genehmigung von Kreditanträgen, Finanzierungsvorschlägen, Kreditdokumentationen und Sicherheitenstrukturen im Einklang mit internen Standards wie auch rechtlichen und regulatorischen Vorgaben
Sicherstellung der laufenden Überwachung und Qualitätssteuerung des Hypothekarportfolios, einschliesslich Verlängerungen, periodischer Überprüfungen sowie der Bearbeitung komplexer oder sensibler Fälle
Zentrale Ansprechperson für Relationship Manager in den zugewiesenen Märkten sowie für interne und externe Interessengruppen (z.B. Kreditkompetenzträger, Legal & Compliance, Anwälte, Notare und Immobilienschätzer)
Mitwirkung bei der Weiterentwicklung von Prozessen, Standards und Marktpraktiken für das internationale Hypothekargeschäft innerhalb der Kreditabteilung der LGT
Ihr Profil
Abschluss in Banking, Finance, Betriebswirtschaft, Recht oder eine vergleichbare Ausbildung; zusätzliche Weiterbildungen im Kredit- oder Finanzbereich sind von Vorteil
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Kreditgeschäft, idealerweise mit Fokus auf internationale Hypothekarfinanzierungen
Führungserfahrung oder ausgewiesene Fähigkeit, Mitarbeitende in einem kleinen, spezialisierten Teamumfeld fachlich und persönlich zu begleiten und weiterzuentwickeln
Fundierte Kenntnisse in einem oder mehreren der folgenden Immobilienfinanzierungsmärkte: Österreich, Deutschland, Frankreich und Vereinigtes Königreich; Erfahrung mit grenzüberschreitenden Finanzierungen ist sehr erwünscht
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und gutes Urteilsvermögen, um komplexe Finanzierungsstrukturen und Risiken pragmatisch und lösungsorientiert zu beurteilen
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; Französisch ist von Vorteil
Hohe Eigenverantwortung, Präzision und ausgeprägte Teamorientierung; Know-how in Lombardkreditlösungen sowie Erfahrung mit Avaloq oder vergleichbaren Banksystemen sind von Vorteil
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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17.06.2026
LGT Bank AG
IT Security Engineer – Security Platforms & AI Automation 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern Zürich
17.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
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Ihr Aufgabengebiet
Über die Rolle
Wir suchen einen IT Security Engineer, der unsere Anwendungen, Cloud-Services, Infrastrukturen und Arbeitsplatzumgebungen schützt und weiterentwickelt. Die Rolle verbindet hands-on Security Engineering mit Beratung, Automatisierung und dem Einsatz von KI, um Sicherheit effizienter, intelligenter und skalierbarer zu machen.
Sie arbeiten eng mit Architekten, Engineers, Entwicklern, Risk Functions und Fachbereichen zusammen, um Sicherheitsanforderungen in praxistaugliche Lösungen zu übersetzen.
Ihre Aufgaben
Beratung von Projekt-, Produkt- und Plattformteams zu sicherer Architektur, Design und Implementierung
Durchführung von Security-by-Design-Reviews für Applikationen, Cloud-Services und kritische Systeme
Design, Implementierung und Weiterentwicklung von Sicherheitskontrollen in Bereichen wie Firewall, VPN, Endpoint, DLP, PAM, Cloud Security und Identity
Unterstützung bei Evaluierungen, PoCs und Rollouts neuer Sicherheitslösungen
Einsatz von Automatisierung, Skripting und KI-gestützten Tools zur Optimierung wiederkehrender Sicherheitsprozesse
Mitwirkung an Standards, Richtlinien, KPIs, Reporting und risikobasierten Entscheidungen
Unterstützung bei Incident Handling, Troubleshooting und Root-Cause-Analysen
Enge Zusammenarbeit mit Infrastruktur, Entwicklung, Operations, Governance und Risk
Ihr Profil
Mehrjährige Erfahrung im IT Security Engineering oder in Cloud Security
Fundierte Kenntnisse in mindestens zwei Bereichen wie Netzwerk- oder Endpoint Security, Azure/M365 Security, IAM, SIEM/SOAR, Incident Handling oder Security Automation
Praktische Erfahrung mit Technologien wie Microsoft Defender, Sentinel, Purview, DLP, PAM, Firewalls oder Secure Access
Erfahrung mit Skripting oder Automatisierung, z. B. mit PowerShell, Python oder Golang
Gutes Verständnis von Security by Design, risikobasiertem Arbeiten sowie Frameworks wie ISO 2700x oder NIST
Strukturierte, zuverlässige und lösungsorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten
Sehr gute Englischkenntnisse; Deutsch von Vorteil
Bereitschaft für 24/7-Rufbereitschaft
Von Vorteil
Erfahrung in regulierten Umfeldern oder im Finanzdienstleistungsbereich
Zertifizierungen wie CISSP, CCSP, CISM, AZ-500 oder SC-100
Warum diese Rolle?
Relevante Security-Themen über Cloud, Infrastruktur, Applikationen und Identity hinweg
Aktive Mitgestaltung beim Einsatz von KI und Automatisierung im Security Engineering
Spannende Mischung aus Beratung, hands-on Engineering und strategischer Weiterentwicklung
Zusammenarbeit mit erfahrenen Teams aus IT, Entwicklung, Risk und Business
Aufbau skalierbarer Sicherheitslösungen mit echtem Mehrwert
Bewerbungen über Personalvermittlungen können für diese Position nicht berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Gemeinsam wachsen
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16.06.2026
LGT Bank AG
US-Tax und Reporting Specialist 80%-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Bendern Zürich
16.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
Bendern Zürich
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Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Als US-Tax und Reporting Specialist (w/m/d) sind Sie für die Sicherstellung der korrekten und termingerechten Erfüllung aller steuerlichen Berichtspflichten im Zusammenhang mit Verpflichtungen aus dem Qualified Intermediary Agreement verantwortlich. Sie unterstützen das Team und den QI Responsible Officer bei der Einhaltung komplexer US-Steuervorschriften und tragen massgeblich zur Qualität unserer Serviceleistungen bei. Zu Ihren Aufgaben gehören:
Überprüfung von US-Steuerformularen (z.B. W‑8BEN, W‑9, 1042‑S) und weiteren relevanten Dokumenten
Sicherstellung der Einhaltung von FATCA- und QI-Vorgaben, primär im Bereich Reporting und Monitoring
Analyse komplexer Sachverhalte im US-Steuerrecht und Beratung interner Abteilungen bei entsprechenden Fragestellungen
Enge Zusammenarbeit mit externen Beratern und Wirtschaftsprüfern zur Klärung spezifischer Steuerfragen
Überwachung und Umsetzung von Änderungen im US-Steuerrecht sowie Beurteilung ihrer Auswirkungen auf die Prozesse der LGT PB Gruppe
Unterstützung bei der Automatisierung und Optimierung von Prozessen des regulatorischen Meldewesens (z.B. Modelo 196, QI, CPC)
Bearbeitung von Kundenanfragen zu US-Steuerthemen sowie Pflege interner Datenbanken und -systeme
Einsatz von KI-Tools zur kontinuierlichen Verbesserung und Straffung bestehender Prozesse
Ihr Profil
Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung mit Schwerpunkt Steuern oder Regulierung
Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich US-Steuerrecht und Reporting, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor
Fundierte Kenntnisse der US-Steuergesetzgebung, insbesondere von QI/FATCA und relevanten IRS-Formularen
Erfahrung mit gängiger Steuerreporting-Software im US-Kontext; Avaloq-Kenntnisse von Vorteil
Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift erforderlich
Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, hohe Zahlenaffinität und präzise Arbeitsweise
Selbstständige, strukturierte und proaktive Arbeitsweise kombiniert mit ausgeprägter Team- und Kommunikationsfähigkeit
Hohes Verantwortungsbewusstsein, Diskretion und Offenheit für die Umsetzung komplexer Anforderungen
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Gemeinsam wachsen
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04.07.2026
LGT Bank AG
Assistant Private Banking 80%-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
Frankfurt
04.07.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Frankfurt
Ihr Aufgabengebiet
Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden
Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen
Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr)
Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen
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17.06.2026
LGT Bank AG
Assistant Relationship Manager (m/w/d)
LGT Bank AG
Salzburg
17.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Salzburg
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Über uns
Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz.
Ihr Aufgabengebiet
Unterstützung der Relationship Manager bei der Erbringung eines erstklassigen Serviceerlebnisses für Private-Banking-Kundinnen und -Kunden sowie bei der nachhaltigen Pflege und Weiterentwicklung langfristiger Kundenbeziehungen
Vertrauensvolle Ansprechperson für Kundinnen und Kunden in allen täglichen Anliegen; Bearbeitung von Anfragen, Korrespondenz und administrativen Themen mit Diskretion, Effizienz und Professionalität
Eigenständige Übernahme kundenbezogener und administrativer Aufgaben, insbesondere im Zusammenhang mit Kontoeröffnungen, Dokumentation, Pendenzenmanagement und compliance-relevanter Koordination
Vor- und Nachbereitung von Kunden- und Akquisitionsterminen inklusive Erstellung hochwertiger Briefing-Unterlagen, Präsentationen und weiterer unterstützender Materialien
Effiziente und präzise Bearbeitung von Kundenaufträgen in den Bereichen Wertpapier, Devisen, Derivate und Zahlungsverkehr sowie laufende Überwachung offener Punkte zur Sicherstellung einer termingerechten Ausführung
Eigenverantwortliche Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben, einschließlich Agenda-Management, Korrespondenz und allgemeiner Office-Koordination
Pflege und Aktualisierung von Kundendaten und Dokumentationen mit höchster Sorgfalt, Vertraulichkeit und Compliance-Bewusstsein sowie Unterstützung bei ausgewählten Kundenveranstaltungen und Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung von Prozessen und digitalen Arbeitsweisen, einschließlich des Einsatzes bankinterner KI-Tools
Ihr Profil
Qualifikationen und Kompetenzen für die Position
Abgeschlossene Bankausbildung oder eine gleichwertige kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Bankenumfeld; eine weiterführende Ausbildung im Bereich Banking, Finance oder Betriebswirtschaft ist von Vorteil
Mehrjährige Berufserfahrung im Bankwesen, idealerweise im Private Banking oder in einer kundenorientierten Support-Funktion
Erfahrung in der Betreuung von Private-Banking-Kundinnen und -Kunden sowie in der Unterstützung von Relationship Managern, verbunden mit einem guten Verständnis für Client Servicing und administrative Prozesse
Gutes Verständnis des für das Private Banking relevanten regulatorischen Umfelds, z. B. im Bereich Cross-Border-Regelungen, MiFID und AML
Strukturierte, präzise und effiziente Arbeitsweise sowie die Fähigkeit, Aufgaben selbstständig zu organisieren, Prioritäten klar zu setzen und auch in einem dynamischen Umfeld zuverlässig zu agieren
Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung in Verbindung mit einem professionellen, diskreten und lösungsorientierten Auftreten
Hohes Mass an Eigeninitiative, Verantwortungsbewusstsein und Engagement sowie die Bereitschaft, aktiv zum Erfolg des Teams beizutragen
Fähigkeit, Optimierungspotenziale zu erkennen und die kontinuierliche Verbesserung von Prozessen und Servicequalität aktiv zu unterstützen
Hohe digitale Affinität und sehr gute Kenntnisse in den gängigen Office-Anwendungen; Erfahrung mit Avaloq und E-Banking-Tools ist von Vorteil, ebenso Offenheit gegenüber KI-gestützten Arbeitsweisen
Empathisches, gepflegtes und professionelles Auftreten mit sehr guten Kommunikations- und Sozialkompetenzen sowie einer ausgeprägten Teamorientierung
Fliessende Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Was wir bieten
Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem hoch motivierten Team sowie die Möglichkeit, von erfahrenen und spezialisierten Expertinnen und Experten zu lernen
Ein modernes Büro im Herzen der Salzburger Altstadt
Vielfältige Benefits, insbesondere im Bereich Vitalität mit Angeboten zu Bewegung, Ernährung, Haltung und Regeneration, darunter frisches Obst, Gemüse und Nüsse
Einen LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programms
Ein Jobticket
Die Möglichkeit, unsere LGT-Firmenfahrräder zu nutzen
Ein attraktives Gleitzeitmodell
Die Vergütung richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Banken und Bankiers. Das monatliche Mindestbruttogehalt für diese Position beträgt € 2.538,57 (14-mal jährlich). Je nach konkreter Qualifikation und Erfahrung bieten wir darüber hinaus einen Targetbonus sowie eine deutliche Überzahlung.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
...möchten Sie Teil einer leistungsstarken Teamkultur werden?
...möchten Sie die erfolgreiche Weiterentwicklung der österreichischen Niederlassung aktiv mitgestalten?
...schätzen Sie die Werte eines traditionsreichen und zugleich international geprägten Familienunternehmens?
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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26.06.2026
LGT Bank AG
Relationship Manager AT (m/w/d)
LGT Bank AG
Salzburg Wien
26.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Salzburg Wien
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Über uns
Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz.
Ihr Aufgabengebiet
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt Österreich
Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking
Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel
Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt in Österreich aktiv auszubauen
Ihr Profil
Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt
Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management
Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung)
Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil
Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion
Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren
Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
Was wir bieten!
Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team
Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen
Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk bzw. in Salzburg-Stadt
Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B.
Essensbons
LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm
Jobticket
Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen
Ein attraktives Gleitzeitmodell
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie
… wollen Teil einer High Performance Team Culture sein?
… haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten?
… schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens?
Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an.
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A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
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01.07.2026
LGT Bank AG
Lehrstelle als Kauffrau / Kaufmann
LGT Bank AG
9490Vaduz
01.07.2026
Lehrstelle 100%
Lehrstelle 100%
9490Vaduz
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Ihr Aufgabengebiet
Deine Zukunft? Startet nicht irgendwann. Sondern jetzt.
Du suchst keine Lehre von der Stange, sondern einen Einstieg, der wirklich etwas bewegt? Einen Ort, an dem du dazulernen, mitgestalten und herausfinden kannst, was in dir steckt? Dann bist du bei LGT genau richtig.
Bei uns tauchst du nicht einfach nur in die Welt des Bankings ein — du wirst Teil davon. Echt. Von Anfang an. Du arbeitest mit, übernimmst Verantwortung und bekommst die Chance, dich in einem spannenden, internationalen Umfeld weiterzuentwickeln.
Mehr entdecken. Mehr lernen. Mehr aus dir machen.
Während deiner dreijährigen Ausbildung lernst du sechs verschiedene Abteilungen kennen. Das bedeutet für dich: neue Themen, neue Einblicke, neue Chancen. So findest du Schritt für Schritt heraus, was dir liegt, was dich begeistert und wohin dein Weg gehen könnte.
Banking ist bei uns nicht nur Zahlen und Theorie. Es ist Teamwork, Verantwortung, Organisation, Kommunikation und jeden Tag die Möglichkeit, Neues zu lernen.
Mitten drin statt nur dabei
Bei LGT bist du nicht einfach „der Lehrling“ oder „die Lernende“. Du bist Teil des Teams. Menschen, die dich ernst nehmen, dich fördern und dich auf deinem Weg begleiten, sind von Anfang an an deiner Seite.
Erfahrene Praxisausbilderinnen und Praxisausbilder unterstützen dich im Arbeitsalltag, geben dir Orientierung und helfen dir dabei, fachlich und persönlich zu wachsen.
Was dich bei uns erwartet
Freu dich auf eine Lehre, die viel mehr ist als ein klassischer Einstieg ins Berufsleben. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben, spannende Einblicke in die Bankenwelt und ein starkes Netzwerk mit über 40 Auszubildenden und Praktikantinnen und Praktikanten.
Dazu kommen Lehrlingstreffen, Ausbildungscamps, gezielte Vorbereitung auf die LAP und viele Möglichkeiten, dich weiterzuentwickeln — während der Lehre und darüber hinaus.
Und wenn du auch kreativ etwas bewegen willst: Beim @LGTYoung Social-Media-Team-Workshop kannst du mitgestalten und deine Ideen einbringen.
Ihr Profil
Du bist neugierig, motiviert und bereit, Neues auszuprobieren. Du interessierst dich für die Bankenwelt, hast Freude am Umgang mit Menschen und fühlst dich auch bei Zahlen wohl.
Wenn du ausserdem gute Leistungen in der Sekundarstufe in Liechtenstein oder der Schweiz mitbringst und Lust hast, aktiv mitzugestalten, solltest du dich unbedingt bewerben.
Was wir für deine Bewerbung brauchen
Schick uns einfach:
dein Motivationsschreiben
deinen Lebenslauf
deine Zeugnisse der letzten 6 Semester
den Multicheck «Wirtschaft & Administration» und das Stellwerk
und gerne weitere Unterlagen, die etwas über dich und deine Stärken zeigen, zum Beispiel Schnupperberichte oder Diplome
Mehr Infos findest du unter www.lgt.com/lehre oder auf Instagram bei @LGTYoung.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
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30.06.2026
LGT Bank AG
Relationship Manager Rechtsanwälte und Treuhänder 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
9490Vaduz
30.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Für unsere nachhaltige Weiterentwicklung am Hauptsitz in Vaduz suchen wir eine engagierte, diskrete und begeisterungsfähige Persönlichkeit als Business Developer / Relationship Manager (w/m/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie zur Stärkung unserer Marktposition bei und pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu Treuhandbüros, Anwaltskanzleien sowie deren internationaler, anspruchsvoller Kundschaft (UHNWI).
Weiterentwicklung und Ausbau Ihres Portefeuilles an Treuhandbüros und Anwaltskanzleien auf Basis Ihres Netzwerks in Liechtenstein
Umfassende, individuelle und professionelle Betreuung Ihrer internationalen, vermögenden Kundinnen und Kunden
Ganzheitliche, persönliche Beratung Ihrer Kundinnen und Kunden unter Einbezug unseres Managements und unserer Fachspezialistinnen und Fachspezialisten
Aktiver und partnerschaftlicher Austausch mit internen Fachabteilungen
Ausgeprägtes Verständnis für unsere Kernzielgruppen: Treuhandbüros und Kanzleien, die eine internationale Kundschaft mit vielfältigen und komplexen Vermögensverhältnissen betreuen
Repräsentation der Bank und aktive Vernetzung innerhalb der Marktregion
Ihr Profil
Abgeschlossene Bankausbildung und/oder höhere Aus- oder Weiterbildung (z.B. Universität, Fachhochschule, AZEK, CFA)
Nachweisliche Erfolge in der Betreuung und Entwicklung von Treuhandbüros und Anwaltskanzleien sowie in der Beratung vermögender Privatkunden mit eigener Portfolioverantwortung (Anlagen- und Vermögensverwaltung)
Dienstleistungsorientierte, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit ausgeprägter Kundenorientierung
Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und hohe Eigeninitiative
Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft
Bestehendes Netzwerk und eine starke Verankerung in Liechtenstein
Hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Beratungstalent
Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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29.06.2026
LGT Bank AG
Paralegal Private Banking 100% (f/m/d)
LGT Bank AG
9490Vaduz
29.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Bist du bereit, Verantwortung in einem vielseitigen und anspruchsvollen Umfeld zu übernehmen? Möchtest du deine juristischen und organisatorischen Fähigkeiten in ein dynamisches Team einbringen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Was kannst du erwarten?
Selbstständige Fallbearbeitung: Du arbeitest an spannenden juristischen Fällen in den Bereichen Erbrecht, Familienrecht, Vormundschaftsrecht und Vollstreckungsrecht. Dazu gehören die Prüfung von Vollmachts- und Berechtigungsdokumenten, das Durchführen von Systemabfragen sowie die Korrespondenz mit Kundinnen und Kunden sowie Behörden.
Juristische Unterstützung: Du unterstützt bei rechtlichen Abklärungen, der Erstellung juristischer Dokumente sowie bei Projektarbeiten.
Kommunikation auf höchstem Niveau: Du koordinierst und kommunizierst mit unseren Gruppengesellschaften im In- und Ausland sowie mit externen Anwältinnen und Anwälten, Behörden und Kundinnen und Kunden.
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (KV) oder Berufsmaturität; ein CAS im Bereich Paralegal oder eine vergleichbare Weiterbildung ist von Vorteil.
Mehrjährige Berufserfahrung als Assistent:in oder Paralegal, idealerweise im juristischen Umfeld.
Sicherer Umgang mit MS Office (Word, Excel, PowerPoint).
Fliessende Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise, verbunden mit Belastbarkeit und einem hohen Mass an Professionalität.
Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen für diese Position, die über Personalvermittlungen eingereicht werden, nicht berücksichtigen können
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
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24.06.2026
LGT Bank AG
Assistant Relationship Management Trustees & Lawyers 80-100% (m/w/d)
LGT Bank AG
9490Vaduz
24.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
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Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Proaktive und effiziente Unterstützung von Relationship Manager im täglichen Geschäft mit Treuhändern und Anwälten im Zielmarkt Liechtenstein (Korrespondenz, Terminkoordination, Kontoeröffnung, Compliance-Aufgaben usw.)
Eigenständige Entgegennahme und Verarbeitung von Wertpapier-, Devisen- und Derivatetransaktionen
Eigenständige telefonische Unterstützung von Treuhändern, Anwälten und deren Mandanten in allgemeinen Bank- und Investitionsangelegenheiten
Selbständige, effiziente und gute Vor- und Nachbearbeitung von Kundenbesuchen
Aktive Entlastung von Relationship Manager in administrativen Tätigkeiten (Büroadministration, Präsentationen, Korrespondenz, Due Diligence) und Investment Meetings
Überwachung der Kundenportfolios hinsichtlich Fälligkeiten und Investitionsmöglichkeiten
Aktive Unterstützung der Relationship Manager bei der ganzheitlichen, kundenorientierten Beratung und Unterstützung für unsere UHNWI-Kundschaft
Ihr Profil
Mehrere Jahre Erfahrung im Intermediär-Geschäft oder in der Betreuung von Private-Banking-Kunden sind ein Vorteil
Eine spezialisierte Weiterbildung im Bankwesen ist ein Vorteil
Umfassendes Wissen über allgemeine Banktransaktionen
Ausgezeichnete Kundenorientierung und Serviceeinstellung in Kombination mit einer empathischen und kontaktfreudigen Persönlichkeit
Unabhängige und proaktive Arbeitsweise sowie gute Arbeitsorganisation
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (schriftlich und gesprochen)
Ein sicherer Umgang mit MS-Office und Avaloq-Kenntnisse sind ein Vorteil
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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23.06.2026
LGT Bank AG
Assistant Relationship Manager 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
9490Vaduz
23.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
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Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Mit unserem dynamischen Team EAM International bauen wir das Geschäft mit Vermögensverwaltern in Deutschland und Grossbritannien auf. Ein werteorientiertes Arbeiten und gute Stimmung im Team sind uns wichtig.
Wir suchen eine/n Assistant Relationship ManagerIn (w/m/d) für folgende Aufgaben:
Proaktive und effiziente Unterstützung der Teams EAM Deutschland und EAM UK im Auf- und Ausbau unseres Geschäftes mit deutschen Vermögensverwaltern
Eigenständige Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. selbstständiger Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance etc.)
Effiziente Auftragsentgegennahme und -verarbeitung in den Bereichen Wertschriften, Devisen, Derivate und Zahlungsverkehr
Unterstützung bei der Vor- und Nachbearbeitung von Kunden- und Akquisitionsterminen inkl. Aufgleisen von Geschäftsreisen, Agenda Management, Präsentationen, Korrespondenz
Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents (z.B. Einladungsprozess) in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen zusammen mit den Kundenberatern
Ihr Profil
Für diese verantwortungsvolle Position wenden wir uns an eine engagierte und motivierte Persönlichkeit mit folgendem Profil:
Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Ausbildung mit mehrjähriger Private Banking oder EAM Erfahrung
Höhere Fachausbildung Bank- oder Betriebswirtschaft von Vorteil
Kenntnisse von regulatorischen Rahmenbedingungen im internationalen EAM- oder Private Banking-Geschäft (Cross-Border Regeln, MiFID, AML etc.)
Engagierte, strukturierte und mitdenkende Persönlichkeit mit sehr hoher Eigeninitiative
Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit
Empathische, aufgestellte Persönlichkeit mit gepflegten Umgangs-formen und einer sehr guten Kommunikationsfähigkeit
Ausgesprochene Teamfähigkeit
Stilsichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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21.06.2026
LGT Bank AG
Credit Advisor Staff Loan (w/m/d) 80-100%
LGT Bank AG
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21.06.2026
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Festanstellung 80-100%
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Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Wir sind auf der Suche nach einem Credit Advisor Staff Loan (w/m/d). In dieser Funktion fungieren Sie als kompetentes Bindeglied zwischen diversen Anspruchsgruppen.
Beratung unserer Personalkunden weltweit bezüglich strukturierten Kreditlösungen
Analyse und Beurteilung von Finanzierungsgesuchen sowie deren administrative Abwicklung
Verantwortung für gruppenweite (Spezial-) Lombardkredite
Eigenständige Erstellung/Abwicklung von Kreditanträgen (Neuanträge und Wiedervorlagen) sowie Hypothekarkreditverträgen
Abwicklung und Überwachung von Darlehen gegen Bankgarantien (z.B. indirekte Hypothesierung von Wohneigentum für Mitarbeitende aus Vorarlberg)
Überwachung und Monitoring der bestehenden Kredite inklusive Erstellung von Reportings
Mitarbeit bei kreditspezifischen Projekten
Ihr Profil
Für diese Position wenden wir uns an eine vertrauenswürdige und integre Persönlichkeit mit folgendem Profil:
Idealerweise Bachelor-Abschluss in Finanz oder gleichwertige Ausbildung
Mind. 4-5 Jahre Erfahrung im Kreditbereich (vorzugsweise im Lombard)
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Avaloq-Kenntnisse sind von Vorteil
Gutes Gespür für Zahlen und gute analytische Fähigkeiten
Initiative, Flexibilität, gute Kommunikationsfähigkeiten
Schnelle Auffassungsgabe und Fähigkeit, mit komplexen Situationen umzugehen
Mit Ihrem Fachwissen gewährleisten Sie und ein motiviertes und kollegiales Team einen einwandfreien Service im Bereich Personalkredite. Es erwartet Sie eine familiäre Unternehmenskultur, welche auf nachhaltigen Werten basiert. Sie finden bei uns flache Hierarchien mit kurzen Entscheidungswegen, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und unternehmerischen Gestaltungsspielraum. Wir übertragen Verantwortung und zählen dabei auf fachliches Können, Qualität und innovative Ideen. Dabei fördern, anerkennen und belohnen wir die individuelle Leistungsbereitschaft und die persönliche Initiative auf allen Stufen der Organisation.
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen, die über Personalvermittlungen eingehen, für diese Position nicht berücksichtigt werden können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
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18.06.2026
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Relationship Manager External Asset Managers Markt Liechtenstein 80-100% (w/m/d)
LGT Bank AG
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18.06.2026
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Festanstellung 80-100%
9490Vaduz
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Für unsere langfristige Weiterentwicklung im Segment Vermögensverwalter Liechtenstein sind wir auf der Suche nach einem/einer motivierten, kompetenten und begeisterungsfähigen Kundenberater/in (w/m/d), der/die am Erfolg der Unternehmensgruppe aktiv mitwirken möchte.
Zu Ihren Aufgaben gehören:
Ganzheitliche Betreuung und Beratung unserer Vermögensverwalter im Heimmarkt Liechtenstein und deren anspruchsvoller Kundschaft
Erhöhung der Kundendurchdringung und systematischer Ausbau der Zusammenarbeit mit Vermögensverwaltern in Liechtenstein
Professionelle Abwicklung des Tagesgeschäftes mit Unterstützung eines erfahrenen Teams
Stellvertretung und Unterstützung der Team Mitglieder
Aktive Zusammenarbeit und Austausch mit internen Fachstellen
Ihr Profil
Mehrjährige Erfahrung im Intermediärschäft sowie in der Beratung und Betreuung von vermögenden Privatkunden
Gute Verankerung und gutes Netzwerk in Liechtenstein
Bankausbildung und/oder eine höhere Aus- oder Weiterbildung (z.B. Uni, FH, AZEK, CFA)
Dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Kundenorientierung sowie sehr guten Produkt- und Fachkenntnisse (Wertschriften, Devisen, etc.)
Verantwortungsbewusstsein, gewinnendes Auftreten, Verhandlungsgeschick und hohe Eigeninitiative
Hohe Sozial-, Kommunikations- und Beratungskompetenzen
Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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08.06.2026
LGT Bank AG
Credit Service Manager 60% (w/m/d)
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Ihr Aufgabengebiet
Hauptaufgaben
Betreuung telefonischer und schriftlicher Anfragen im Rahmen des Call Centers
Operative und administrative Betreuung von Kunden sowie Kundenbetreuern und Kartenpartnern in sämtlichen Belangen der Kartenverwaltung
Ausstellung von Karten sowie Überwachung von Limitenzusagen im Rahmen der geltenden Vorgaben
Sicherstellung einer effizienten, fristgerechten und qualitativ einwandfreien Abwicklung sämtlicher administrativer Tätigkeiten im Zusammenhang mit der Kartenadministration
Führung, Pflege und Kontrolle der relevanten Dokumentation sowie der Systemunterlagen
Überwachung und termingerechte Erledigung laufender und wiederkehrender Aufgaben
Mahnwesen, Rückstellungen und Abschreibungen von ausstehenden Forderungen
Koordination und Nachverfolgung administrativer Prozesse im jeweiligen Zuständigkeitsbereich
Unterstützung bei der Umsetzung interner Vorgaben, Prozessanpassungen und regulatorischer Anforderungen
Verantwortlichkeiten
Sicherstellung eines professionellen und serviceorientierten Supports in der Kartenverwaltung für Kunden und Kundenbetreuern
Einhaltung der geltenden internen Richtlinien, Arbeitsanweisungen und regulatorischen Vorgaben
Gewährleistung einer hohen Daten- und Prozessqualität
Vollständige und nachvollziehbare Dokumentation sämtlicher relevanter Geschäftsvorfälle
Unregelmässigkeiten, offene Punkte und Risiken im eigenen Zuständigkeitsbereich erkennen und weiterleiten
Beitrag zur kontinuierlichen Optimierung administrativer Abläufe und Serviceprozesse
Ihr Profil
Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine gleichwertige Aus- und Weiterbildung mit entsprechender Berufserfahrung
Mehrjährige relevante Berufserfahrung im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld, idealerweise in einer administrativen oder operativen Funktion
Erfahrung in der Bearbeitung anspruchsvoller administrativer Prozesse mit hohen Anforderungen an Qualität, Genauigkeit und Termintreue
Kenntnisse in kredit- oder kartenbezogenen Prozessen von Vorteil
Vertrautheit mit regulatorischen Anforderungen sowie ein Bewusstsein für Prozesssicherheit und Compliance
Anwenderkenntnisse in Avaloq sowie in MS Office, insbesondere Excel, Word von Vorteil
Strukturierte, sorgfältige und selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägter Detailorientierung
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume
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29.06.2026
LGT Bank AG
Financial Crime Compliance Expert (m/w/d) - befristet
LGT Bank AG
9405Wien
29.06.2026
Temporär (befristet) 100%
Temporär (befristet) 100%
9405Wien
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Über uns
Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz.
Ihr Aufgabengebiet
Wir suchen Unterstützung für unser Finacial Crime Compliance-Team.
Ihr Tätigkeitsbereich:
Mitarbeit im internationalen Compliance-Team mit Fokus auf Bekämpfung von Finanzkriminalität (Sanktionen, KYC/Kontoeröffnungen, Überwachung von Transaktionen und Kunden)
Bearbeitung und Beurteilung von Treffern/Alarmen in den relevanten IT-Tools
Funktion als Ansprechstelle für Sorgfaltspflicht-, Geldwäsche- und Sanktionsfragen der LGT Österreich
Mitwirkung bei Konzeption und Durchführung von Schulungen zu Geldwäsche, Terrorismusfinanzierung, Sanktionen und verwandten Themen
Unterstützung des FCC-Teams in lokalen und konzernweiten Initiativen, Arbeitsgruppen und Projekten
Ihr Profil
Hochschulabschluss oder gleichwertige Ausbildung, idealerweise in Wirtschaft oder Recht; alternativ Banklehre mit einschlägiger Berufserfahrung
Mindestens drei Jahre Erfahrung in einer AML/CFT-Funktion, in Audit/Kundendienst oder in einer Wirtschaftsprüfungs- oder Rechtsanwaltskanzlei mit AML/CFT-Schwerpunkt
Fundiertes Verständnis der regulatorischen Anforderungen in den Bereichen AML, CFT und Sanktionen
Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch; weitere Fremdsprache, insbesondere osteuropäisch, von Vorteil
Hohe Eigenverantwortung, Belastbarkeit und Teamorientierung, auch in anspruchsvollen Situationen
Was wir bieten:
Eine dynamische, internationale Arbeitsumgebung mit engem Austausch zu verschiedenen Fachbereichen
Vielfältige Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk
Eine Vielzahl von Benefits, insbesondere im Bereich Vitalität (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) sowie
frisches Obst, Gemüse, Nüsse
LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Program
Jobticket
Die Möglichkeit, unsere LGT-Firmenfahrräder zu nutzen
Ein Attraktives Flextime-Modell sowie Homeoffice
Die Vergütung basiert auf dem Kollektivvertrag für Banken und Bankiers, sodass ein kollektivvertragliches Mindestbruttogehalt von 3.272,23 € p.m. (*14) pro Monat angenommen werden kann. Wir bieten – je nach spezifischer Qualifikation und Erfahrung – eine erhebliche Überzahlung sowie einen Targetbonus. Die Position ist für die Dauer von 2 Jahren befristet.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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26.06.2026
LGT Bank AG
Relationship Manager Team CE (m/w/d)
LGT Bank AG
9405Wien
26.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
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Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz.
Ihr Aufgabengebiet
Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt CE (Ungarn, Tschechien, Rumänien, Slowakei, Bulgarien)
Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking
Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel
Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt Central Europe aktiv auszubauen
Ihr Profil
Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt
Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management
Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung)
Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil
Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion
Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren
Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse
Exzellente Englischkenntnisse sowie exzellente Sprachkenntnisse im Zielmarkt (u.a. ungarisch, tschechisch, slowakisch, rumänisch) sowie Deutschkenntnisse von Vorteil
Was wir bieten!
Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team
Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen
Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk
Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B.
Essensbons
LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm
Jobticket
Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen
Ein attraktives Gleitzeitmodell
etc.
Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie
… wollen Teil einer High Performance Team Culture sein?
… haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten?
… schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens?
Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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17.06.2026
LGT Bank AG
Initiativbewerbung (m/w/d)
LGT Bank AG
Wien Salzburg
17.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
Wien Salzburg
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Über uns
Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz.
Ihr Aufgabengebiet
Unabhängig von aktuell offenen Positionen freuen wir uns über Ihre Initiativbewerbung, wenn Sie Teil unseres Teams werden wollen.
Ihr Profil
Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) die gerne Verantwortung übernehmen und bereit sind die Extrameile zu gehen.
Sie schaffen gerne einen Mehrwert für unser Unternehmen.
Sie sind motiviert, arbeiten gerne im Team und sind bereit sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
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30.06.2026
LGT Bank AG
Head Forward Deployed Engineering (w/m/d), 80–100 %
LGT Bank AG
8000Zürich
30.06.2026
Festanstellung 80-100%
Führungsposition
Management / Kader
Festanstellung 80-100%
FührungspositionManagement / Kader
8000Zürich
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
LGT sucht eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die die Forward Deployed Engineering Capability innerhalb des wachsenden AI-Teams leitet und weiterentwickelt. In dieser Rolle prägen Sie, wie AI bei LGT messbaren geschäftlichen Mehrwert schafft, und führen ein verteiltes Team von Forward Deployed Engineers in London, Zürich und Hong Kong. Gemeinsam mit Ihrem Team identifizieren Sie wirkungsstarke Einsatzmöglichkeiten, übersetzen Geschäftsanforderungen in praxistaugliche AI-Lösungen und stellen die erfolgreiche Implementierung in komplexen Unternehmensumfeldern sicher. Sie definieren den Forward-Deployed-Engineering-Ansatz von LGT und überführen Pilotprojekte in skalierbare, nachhaltige Ergebnisse.
Ihre Aufgaben:
Leitung und Weiterentwicklung von LGTs Forward-Deployed-Engineering-Capability, einschliesslich eines verteilten Teams in London, Zürich und Hong Kong
Definition von Vision, Mandat, Operating Model, Delivery Standards und Arbeitsweisen in enger Abstimmung mit AI-, Technologie- und Business-Leitung
Aufbau, Coaching und Skalierung eines leistungsstarken Teams mit Fokus auf Zusammenarbeit über Regionen hinweg, einheitliche Qualitätsstandards, Ownership, Lernen und verantwortungsvolle Innovation
Enge Zusammenarbeit mit Senior Stakeholdern in den Geschäftsbereichen und Support-Funktionen, um prioritäre Workflows, Pain Points und Chancen zu identifizieren, bei denen AI messbaren Mehrwert schaffen kann
Verantwortung für ein Portfolio von AI-Use-Cases über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von Priorisierung und Scoping über Prototyping, Implementierung und Rollout bis zur kontinuierlichen Optimierung
Sicherstellung, dass AI Agents und AI-gestützte Workflows zu realen Geschäftsprozessen, Enterprise-Anforderungen und regulatorischen Vorgaben passen
Etablierung klarer Mechanismen zur Messung von Adoption, Performance und Business Impact sowie zur laufenden Optimierung gemeinsam mit Business- und Technologie-Stakeholdern
Ihr Profil
Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Data Science, Wirtschaftsinformatik, Innovationsmanagement oder einem verwandten Bereich
Mehrjährige Erfahrung an der Schnittstelle von Business und Technologie, inklusive Führung komplexer Transformationsinitiativen oder client-facing technischer Organisationen
Nachgewiesene Fähigkeit, leistungsstarke cross-funktionale oder verteilte Teams über Standorte, Kulturen und Zeitzonen hinweg in einem internationalen Umfeld zu führen, weiterzuentwickeln und zu skalieren
Starkes Verständnis für Geschäftsprozesse und Stakeholder-Bedürfnisse sowie die nötige Glaubwürdigkeit, Kommunikations- und Überzeugungsstärke im Umgang mit Senior Business Leaders, internen Clients und technischen Teams
Fundiertes praktisches Verständnis moderner AI-Systeme und agentischer Workflows sowie Erfahrung darin, Business-Anforderungen in praktikable Technologielösungen für komplexe Enterprise-Umfelder zu übersetzen
Gutes Verständnis für die Anforderungen eines regulierten Umfelds, idealerweise kombiniert mit Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse; zusätzliche für LGT-Standorte relevante Sprachen sind von Vorteil
Gutes Urteilsvermögen, hohe Ownership und ein pragmatischer, ergebnisorientierter Arbeitsstil sowie die Fähigkeit, komplexe Workflows zu analysieren, Ambiguität zu reduzieren, wirksam zu priorisieren und strategische Ausrichtung mit operativer Umsetzung zu verbinden
Bitte beachten Sie, dass für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst
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29.06.2026
LGT Bank AG
Forward Deployed Engineer (w/m/d), 80–100%
LGT Bank AG
8000Zürich
29.06.2026
Festanstellung 80-100%
Festanstellung 80-100%
8000Zürich
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
LGT sucht einen Forward Deployed Engineer (w/m/d) zur Verstärkung des wachsenden AI-Teams in Zürich. In dieser Rolle tragen Sie dazu bei, das Potenzial von AI in messbaren geschäftlichen Mehrwert zu überführen, indem Sie eng mit den Fachbereichen und internen Stakeholdern im Private Banking sowie in den Corporate Functions zusammenarbeiten. Sie identifizieren wirkungsstarke Einsatzmöglichkeiten, übersetzen Geschäftsanforderungen in praxistaugliche AI-Lösungen und unterstützen deren erfolgreiche Implementierung in komplexen Unternehmensumfeldern.
Ihre Aufgaben:
Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsbereichen und Support-Funktionen, um Workflows, Pain Points und Chancen zu verstehen, bei denen AI messbaren Mehrwert schaffen kann
Verantwortung für AI-Use-Cases über den gesamten Lebenszyklus hinweg – von Discovery und Scoping über Prototyping, Implementierung und Rollout bis hin zur kontinuierlichen Optimierung
Design, Entwicklung und Anpassung von AI Agents und AI-gestützten Workflows, damit diese zu realen Geschäftsprozessen, Enterprise-Rahmenbedingungen und den Anforderungen eines regulierten Bankenumfelds passen
Übernahme der Verantwortung für produktiv eingesetzte AI-Lösungen durch Monitoring von Nutzung, Performance und Business Impact sowie durch die laufende Optimierung gemeinsam mit Stakeholdern
Durchführung von Workshops und Arbeitssessions mit Business-Teams zur Identifikation, Priorisierung und Ausgestaltung von AI-Use-Cases mit hohem Impact sowie praxistauglichen Umsetzungswegen
Funktion als Schnittstelle zwischen Business und Technologie durch die Übersetzung von Business-Anforderungen in technische Lösungen sowie die verständliche Vermittlung technischer Konzepte
Sicherstellung, dass Erkenntnisse aus Deployments erfasst und in wiederverwendbare Muster, Verbesserungen und skalierbare Ansätze für die Organisation überführt werden
Ihr Profil
Universitätsabschluss in Informatik, Ingenieurwesen, Data Science, Wirtschaftsinformatik, Innovationsmanagement oder einem verwandten Bereich
Erfahrung an der Schnittstelle von Business und Technologie, einschliesslich der Umsetzung praxistauglicher Technologielösungen in komplexen Enterprise-Umfeldern
Starkes Verständnis für Geschäftsprozesse und Stakeholder-Bedürfnisse sowie die nötige Glaubwürdigkeit und Kommunikationsstärke, um effektiv mit internen Clients und cross-funktionalen Teams zusammenzuarbeiten
Fundiertes praktisches Verständnis moderner AI-Systeme und agentischer Workflows, einschliesslich LLM-Integration, Retrieval, Tool Use, Context Orchestration, Berechnungen, Guardrails, Observability und Human-in-the-Loop-Workflows
Fähigkeit, Business-Anforderungen in praktikable Technologielösungen zu übersetzen und in komplexen Umfeldern Struktur und Klarheit zu schaffen
Gutes Verständnis für die Anforderungen eines regulierten Umfelds, idealerweise kombiniert mit Erfahrung im Finanzdienstleistungsbereich
Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse; zusätzliche für LGT-Standorte relevante Sprachen sind von Vorteil
Starke analytische Fähigkeiten, gutes Urteilsvermögen und ein pragmatischer, verantwortungsvoller Arbeitsstil sowie die Fähigkeit, Ambiguität zu reduzieren und umsetzbare Lösungen zu entwickeln
Bitte beachten Sie, dass für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst
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29.06.2026
LGT Bank AG
Assistant Relationship Management Markt Deutschland (w/m/d) 100%
LGT Bank AG
8000Zürich
29.06.2026
Festanstellung 100%
Festanstellung 100%
8000Zürich
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Über uns
LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat.
Ihr Aufgabengebiet
Sie möchten in einem anspruchsvollen internationalen Private Banking Umfeld arbeiten und mit Ihrer Serviceorientierung, Genauigkeit und Verlässlichkeit einen wichtigen Beitrag zum Kundenerlebnis leisten? In dieser vielseitigen Funktion unterstützen Sie die Betreuung unserer Kundinnen und Kunden im Markt Deutschland.
Zu Ihren Aufgaben gehören insbesondere:
Unterstützung der Relationship Manager bei der ganzheitlichen Betreuung unserer Kundinnen und Kunden im Markt Deutschland sowie Sicherstellung einer erstklassigen Serviceerfahrung
Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen in den Bereichen Zahlungsverkehr, Devisen, Wertschriften und kontobezogene Anliegen in enger Abstimmung mit dem Relationship Manager
Erstellung, Prüfung und Koordination von Kundendokumentationen, beispielsweise im Zusammenhang mit Kontoeröffnungen, Stammdatenmutationen, Kreditadministration und fehlenden Unterlagen
Sorgfältige Pflege von Kundendaten in den internen Systemen unter Einhaltung von Qualitätsstandards, Datenschutzvorgaben und regulatorischen Anforderungen
Organisation von Kundenterminen und Reisen inklusive Vor- und Nachbereitung sowie Erstellung von Briefings, Präsentationen und weiteren Unterlagen
Begleitung transaktionsbezogener Prozesse wie Trade Settlements, Wertschriftenlieferungen, Kreditfälligkeiten und Einlagenmanagement unter Berücksichtigung von Fristen und Qualität
Aktive Mitarbeit in administrativen und organisatorischen Abläufen sowie Unterstützung einer effizienten und reibungslosen Zusammenarbeit im Team
Ihr Profil
Sie verfügen über eine abgeschlossene Banklehre oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im Bankenumfeld.
Sie bringen mehr als 5 Jahre Berufserfahrung in einer vergleichbaren Funktion im Assistant Relationship Management oder Client Servicing mit, idealerweise im Private Banking oder Wealth Management.
Sie kennen bankfachliche Administrationsprozesse, regulatorische Anforderungen und die Bedürfnisse einer anspruchsvollen internationalen Kundschaft.
Sie arbeiten selbstständig, strukturiert und präzise und behalten auch in einem dynamischen Umfeld den Überblick.
Sie verfügen über sehr gute MS-Office-Kenntnisse; Erfahrung mit Avaloq ist von Vorteil. E-Banking, digitale Tools und AI-gestützte Arbeitsweisen sind Ihnen vertraut oder Sie bringen die Offenheit mit, sich rasch einzuarbeiten.
Sie kommunizieren stilsicher in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; ausgezeichnete Deutschkenntnisse sind zwingend.
Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigen können.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst
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29.06.2026
LGT Bank AG
IT Support Center Services – befristet für 1 Jahr (w/m/d) 40–60 %
LGT Bank AG
8000Zürich
29.06.2026
Temporär (befristet) 40-60%
Temporär (befristet) 40-60%
8000Zürich
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Über uns
Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen.
Ihr Aufgabengebiet
Werden Sie Teil unseres dynamischen und engagierten Teams im LGT IT Service Desk an unserem Standort in Zürich. Gemeinsam mit erfahrenen Kolleginnen und Kollegen stellen Sie den reibungslosen 1st- und 2nd-Level-Support für die LGT Bank Schweiz sicher. In unserem mehrsprachigen Arbeitsumfeld übernehmen Sie folgende Aufgaben:
Ihre Herausforderungen:
Sie unterstützen unsere internen Kundinnen und Kunden telefonisch, remote oder direkt vor Ort
Sie nehmen Benutzeranfragen entgegen, analysieren Probleme und erarbeiten selbstständig oder in Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen passende Lösungen
Sie bearbeiten Supportfälle effizient und tragen zu einer nachhaltigen Lösungsfindung bei
Sie sind bereit, innerhalb der Schweiz zu reisen und unsere Standorte bei Bedarf zu unterstützen
Ihr Profil
Wir suchen eine motivierte Persönlichkeit mit hoher Serviceorientierung und IT-technischem Know-how. Sie bringen folgende Qualifikationen mit:
Erste Erfahrungen im IT-Support oder IT-Helpdesk sind von Vorteil
Fundierte Kenntnisse in den Bereichen IT-Hardware, Microsoft 365, Windows 11, MS-Office-Anwendungen, MS Teams sowie Apple-Geräten und dem iOS-Umfeld.
Hohe IT-Affinität sowie ein ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein
Eine offene, freundliche und flexible Persönlichkeit mit Freude an der Unterstützung anderer, Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten, Reisetätigkeit innerhalb der Schweiz sowie idealerweise Führerausweis Kategorie B
Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sowie gute Englischkenntnisse; weitere Sprachkenntnisse, insbesondere Französisch oder Italienisch, sind von Vorteil
Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen über Personalvermittlungen für diese Position nicht berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst
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16.06.2026
LGT Bank AG
Head of Portfolio Management Europe, 100% (w/m/d)
LGT Bank AG
8000Zürich
16.06.2026
Festanstellung 100%
Führungsposition
Management / Kader
Festanstellung 100%
FührungspositionManagement / Kader
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LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat.
Ihr Aufgabengebiet
In dieser anspruchsvollen Führungsrolle übernehmen Sie die Verantwortung für das Portfolio Management in Europa. Sie führen ein erfahrenes Team, unterstützen das Front Office mit fundierter Investmentexpertise, bringen quantitative Kompetenz gezielt in den Investmentprozess ein und treiben die Weiterentwicklung von Operating Model, Prozessen und Infrastruktur voran.
Leitung des Portfolio Managements in Europa mit Fokus auf eine qualitativ hochwertige, kundenorientierte Investmentumsetzung im Einklang mit den strategischen Vorgaben von LGT.
Führung und Weiterentwicklung eines erfahrenen Teams von Portfolio Managerinnen und Portfolio Managern an mehreren europäischen Standorten.
Verantwortung für Portfolioaufbau, -Überwachung, -Rebalancing und die gesamte Anlageperformance im Einklang mit Kundenbedürfnissen, Risikoprofilen, Mandaten, dem definierten Risikoappetit sowie regulatorischen Anforderungen.
Enge Zusammenarbeit mit dem Front Office, Research und weiteren relevanten Stakeholdern zur Bereitstellung überzeugender und wirkungsvoller Investmentlösungen.
Vorantreiben der kontinuierlichen Weiterentwicklung des Operating Models, der Prozesse und der Infrastruktur im Portfolio Management mit Fokus auf Effizienz, Skalierbarkeit, Governance und Operational Excellence.
Weiterentwicklung quantitativer Fähigkeiten sowie Ausbau der Nutzung von proprietären Tools, Modellen und Analysen im Investmentprozess zur Stärkung des Portfolioaufbaus sowie der Investmententscheidungen.
Repräsentation von LGT in internen Gremien sowie gegenüber Kundinnen und Kunden durch eine klare und glaubwürdige Kommunikation von Investment Views, Portfolio Performance und Markteinschätzungen.
Weiterentwicklung des Produktangebots in enger Zusammenarbeit mit dem Front Office, Research und relevanten Stakeholdern zur Sicherstellung eines wettbewerbsfähigen, kundenorientierten und strategisch ausgerichteten Angebots an Investmentlösungen.
Ihr Profil
Langjährige und breite Erfahrung im Portfolio Management im Wealth Management, Private Banking oder Asset Management, davon mehrere Jahre in einer leitenden Funktion mit Verantwortung für erfahrene Teams an verschiedenen Standorten.
Hochschulabschluss in Finance, Economics, Betriebswirtschaft, einer quantitativen Disziplin oder einem verwandten Fachgebiet; verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse; CFA oder andere anerkannte Zusatzqualifikationen sind von Vorteil.
Fundiertes quantitatives Verständnis in den Bereichen Portfolio Analytics, Modelle und datengetriebene Investmentprozesse sowie die Fähigkeit, diese wirksam in der Front zu verankern.
Breite Multi-Asset-Expertise und ein sehr gutes Verständnis europäischer Märkte, makroökonomischer Zusammenhänge und regulatorischer Rahmenbedingungen.
Erfahrung in der Weiterentwicklung von Prozessen, Operating Models und Infrastruktur mit klarem Fokus auf nachhaltige operative Verbesserungen.
Ausgeprägte Kommunikations- und Koordinationsfähigkeiten im Austausch mit der Front, Investmentspezialisten, Kontrollfunktionen, Senior Management und der Kundschaft.
Starke Führungskompetenz mit nachgewiesener Fähigkeit, leistungsstarke Investmenttalente zu gewinnen, weiterzuentwickeln und langfristig zu binden, kombiniert mit einwandfreier Integrität, gutem Urteilsvermögen und einer disziplinierten Entscheidungsfindung.
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität Anerkennung wichtiger Lebensereignisse
Ihre Gesundheit
Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst
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Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
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16.06.2026
LGT Bank AG
Senior Compliance Officer, 100% (w/m/d)
LGT Bank AG
8000Zürich
16.06.2026
Festanstellung 100%
Management / Kader
Festanstellung 100%
Management / Kader
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LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat.
Ihr Aufgabengebiet
Sie sind die zentrale Ansprechperson für Fragen zu schweizerischen und grenzüberschreitenden regulatorischen Anforderungen, insbesondere im Zusammenhang mit FIDLEG, MiFID und CRD VI.
Sie sind die erste Kontaktperson für die regulatorischen Belange der Zweigniederlassung Lugano.
Sie begleiten und setzen regulatorische Projekte im schweizerischen und europäischen Finanzmarktrecht um.
Sie bearbeiten Anfragen und Abklärungen im Zusammenhang mit dem (grenzüberschreitenden) Produktevertrieb.
Ihr Profil
Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften; ein Schweizer Anwaltspatent ist von Vorteil.
Sie bringen mehrere Jahre Berufserfahrung im Bereich Regulatory Compliance im (Private)Banking mit.
Sie kommunizieren fliessend in Deutsch, Italienisch und Englisch, mündlich wie schriftlich.
Erfahrung mit banküblichen IT-Programmen ist wünschenswert.
Sie überzeugen durch ausgeprägte analytische Fähigkeiten, eine selbstständige und präzise Arbeitsweise sowie hohe Kommunikations- und Sozialkompetenz im Austausch mit unterschiedlichen Anspruchsgruppen und Führungsebenen.
Sie sind eine teamorientierte Persönlichkeit, die neue Herausforderungen mit Engagement annimmt und Reisebereitschaft innerhalb der Schweiz – insbesondere nach Lugano – mitbringt.
Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden.
Benefits bei der LGT
A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren.
Familie und Beruf
Flexible Arbeitsmodelle Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre
Gemeinsam wachsen
Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm
Vergünstigungen und Vorteile
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