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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine:n Officer Payment Investigations (w/m/d). In dieser Rolle sind Sie die zentrale Anlaufstelle, wenn es im Zahlungsverkehr knifflig wird:  Sie klären komplexe Zahlungsfälle, beantworten Rückfragen und bearbeiten Reklamationen im ausgehenden Zahlungsverkehr. Weiter prüfen Sie Saldierungsaufträge und koordinieren die notwendigen Schritte mit den zuständigen Fachabteilungen, damit jeder Auftrag fachlich korrekt und termingerecht ausgeführt wird. Dabei arbeiten Sie täglich mit internationalen Teams in Europa und Asien zusammen und gestalten Prozesse im Zahlungsverkehr aktiv mit. Ihr Profil Hohe Affinität zum Zahlungsverkehr und Interesse an internationalen Geldflüssen Freude an einer Tätigkeit, die sowohl klare Routinen als auch unerwartete Fragestellungen und Sonderfälle umfasst Ausgeprägte Teamfähigkeit und verlässliche Zusammenarbeit im Tagesgeschäft Analytische und strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägter Blick für Details Lösungsorientiert, belastbar und in der Lage, auch unter Zeitdruck fundierte Entscheidungen zu treffen   Unser Angebot Verantwortungsvolle Aufgabe im täglichen Zahlungsverkehrsgeschäft Einbindung in ein internationales Umfeld mit Kontakt zu Standorten in Europa und Asien Möglichkeit, Fachwissen im Bereich Payment Investigations gezielt zu vertiefen Praxisnahe Mitarbeit an Prozessverbesserungen und Qualitätssicherung   Wenn Sie sich in diesem Profil wiedererkennen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.   Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen berücksichtigen können, die über Personalvermittlungsagenturen eingereicht werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen einen engagierten Risk Controller mit grossem Interesse an regulatorischen Themen, insbesondere an Kapitalberichterstattung sowie an der Umsetzung der CRR3- und Basel-III-Anforderungen. Als Mitglied unseres Regulatory Risk Teams spielen Sie eine Schlüsselrolle im Kapitalmanagement von LGT, indem Sie sicherstellen, dass unsere prudentiellen Berichtsprozesse robust, effizient und vollständig konform sind. Sie arbeiten eng mit Kolleginnen und Kollegen aus den Bereichen Risiko, Finanzen, IT und anderen Stakeholdern zusammen und erhalten breite Einblicke darin, wie eine Privatbank gesteuert wird.   Sie treiben die laufende Entwicklung und Wartung unseres COREP-Rahmens voran und integrieren regulatorische Änderungen in unsere Prozesse, Systeme und Dokumentationen. Dies beinhaltet die Interpretation neuer regulatorischer Anforderungen, deren Übersetzung in klare interne Richtlinien und die Koordination der Umsetzung mit wichtigen Stakeholdern in der gesamten Bank.   Zu Ihren Aufgaben gehören die Vorbereitung, Validierung und Analyse von Kapitalberichten, die Unterstützung von Wirkungsanalysen neuer Regeln auf Kapitalquoten und risikogewichtete Aktiven (RWA) sowie die kontinuierliche Verbesserung der Kontrollen und Prozesse im Zusammenhang mit der prudentiellen Berichterstattung – um sicherzustellen, dass LGT mit der Weiterentwicklung regulatorischer Standards vollständig konform bleibt. Ihr Profil Bachelor- oder Masterabschluss in Wirtschaft oder Finanzen Idealerweise fundierte Kenntnisse regulatorischer und aufsichtsbezogener Rahmenbedingungen, insbesondere COREP / CRR3 Tiefes Verständnis von Datenstrukturen und Datenqualität Hohe Affinität zur Arbeit mit Finanzdaten und die Fähigkeit, komplexe Analysen klar und prägnant zu kommunizieren Erfahrung mit Datenbanken und Datenabfragetools Proaktive Denkweise und Erfahrung bei der Unterstützung oder Durchführung von Projekten Gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch Teamplayer mit einem unabhängigen, präzisen und zuverlässigen Arbeitsstil sowie einem hohen Mass an Eigeninitiative Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Unterstützung im Tagesgeschäft in erster Linie für Bank FL, Mithilfe in den Booking Center AT und CH Abarbeitung von diversen Orderbüchern, Kreditfreigaben, Erstellung Kreditunterlagen, Front Support in diversen Kreditanfragen, Abarbeitung kreditspezifischer Anforderungen im Lombard Standard Bereich, Monitoring und Bearbeitung von Margin Call und Bereinigung in Zusammenarbeit mit Front und Kreditentscheid Mitarbeit in diversen Projekten, die aufgrund der Digitalisierungsstrategie der LGT umgesetzt werden müssen Mitarbeit in div. Testing Releases in AVALOQ und in anderen Programmen Interesse an weitergehende Ausbildung im Bereich Lombardkredite mit der Herausforderung die digitale Zukunft zu meistern Ihr Profil Abgeschlossenes Bankstudium oder vergleichbarer Abschluss einer Finanzschule. Eine Weiterbildung im Bankwesen oder Erfahrung im Kreditgeschäft einer Bank ist von Vorteil Schnelle Auffassungsgabe und die Fähigkeit, sich selbstständig in komplexe Sachverhalte einzuarbeiten Kenntnisse in Avaloq sind von Vorteil Strukturierte, sorgfältige und detaillierte Arbeitsweise. Flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem umfassenden Blick Interesse und Know-how für Digitalisierungsmöglichkeiten im Kreditgeschäft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Sie unterstützen den zuständigen Credit Advisor bei der Erstellung und Bearbeitung von Kreditanträgen (Neuanträge und Wiedervorlagen). In Zusammenarbeit mit unserer Rechtsabteilung begleiten Sie die Ausfertigung hauptsächlich internationaler Kredit- und Sicherheitendokumente. Zu Ihren Aufgaben zählen die elektronische Erfassung und fortlaufende Pflege der relevanten Kreditdaten sowie die kontinuierliche Überprüfung der Kreditdeckungen anhand eingehender Net Asset Value (NAV)-Meldungen. Sie verantworten die Kreditadministration eigenständig und bearbeiten zudem Excel-basierte Reporting- und Überwachungslisten. Sie wirken bei spannenden und herausfordernden Projekten mit. Die aktive Zusammenarbeit und Kommunikation mit internen sowie externen Anspruchsgruppen sind zentrale Bestandteile Ihres Tätigkeitsbereichs. Ihr persönliches und fachliches Entwicklungspotenzial ist in dieser Position vielseitig: Bei entsprechender Übernahme von Verantwortung bietet sich langfristig die Möglichkeit zur Weiterentwicklung in Richtung Credit Advisor. Ab Mitte 2026 wird der Standort nach Vaduz gewechselt. Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bankwesen oder ein Fachhochschulabschluss in Betriebswirtschaft, Finanzen oder einer vergleichbaren Fachrichtung, idealerweise ergänzt durch einen weiterführenden bank- oder finanzspezifischen Lehrgang. Einschlägige Berufserfahrung im Finanzierungsbereich, vorzugsweise mit Bezug zum Asset-/Fondsmanagement und ersten Kenntnissen in der rechtlichen Prüfung von Fonds- und Kreditdokumenten; Kenntnisse in alternativen Anlageklassen oder Lombardkreditfinanzierungen sind von Vorteil. Verantwortungsbewusstsein, ausgeprägte Serviceorientierung sowie Freude am Umgang mit internen und externen Ansprechpartnern. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Fundierte Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint sowie idealerweise Praxiserfahrung mit der Bankenapplikation Avaloq. Hohes Maß an Innovationsfreude sowie Interesse an Digitalisierung und der Weiterentwicklung von Dienstleistungen. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet In dieser Rolle sind Sie die erste Ansprechperson rund um das Thema E‑Banking und tragen massgeblich zu einem reibungslosen digitalen Kundenerlebnis bei. Mit Ihrer Kombination aus IT-Affinität und Serviceorientierung helfen Sie unseren Kundinnen und Kunden, unsere E‑Banking Services effizient und sicher zu nutzen – in Liechtenstein, der Schweiz und an weiteren internationalen Standorten. Sie unterstützen interne und externe Kundinnen und Kunden im 1st Level Support per Telefon und E‑Mail – von der einfachen Frage bis zum kniffligen E‑Banking‑Issue Sie tragen dazu bei, dass unsere E‑Banking Applikationen und E‑Services in einem internationalen Umfeld (Liechtenstein, Schweiz, Österreich, Singapur und Hong Kong) stabil und zuverlässig laufen Sie bereiten E‑Banking Zugangsdaten auf, koordinieren den Versand und stellen sicher, dass unsere Kundschaft sicher auf ihre digitalen Kanäle zugreifen kann Sie erstellen und pflegen Dokumentationen wie Reports und Statistiken und leisten damit einen wichtigen Beitrag zur laufenden Optimierung unserer Services Sie unterstützen im Incident Management, indem Sie Störungen im E Banking Umfeld erfassen, priorisieren und in Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zielgerichtet zur Lösung bringen Sie wirken aktiv im Testing von neuen oder angepassten E Banking Funktionen und Releases mit und stellen durch strukturierte Tests ein hohes Qualitätsniveau unserer digitalen Services sicher Ihr Profil Abgeschlossene Grundausbildung (Lehre oder Studium), idealerweise mit Bezug zu Informatik, Bankwesen oder Kundenservice Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil Hohe IT-Affinität sowie ausgeprägtes Service- und Qualitätsbewusstsein Erfahrung im Bankenumfeld (insbesondere Onlinebanking) und/oder im Support Kommunikationsstarke, zuverlässige und belastbare Persönlichkeit mit Eigeninitiative und Freude am direkten Kundenkontakt in einem internationalen Bankenumfeld   Fühlen Sie sich angesprochen und möchten Sie unsere Kundinnen und Kunden im E‑Banking kompetent unterstützen?   Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen über unser Online-Bewerbungstool. Wir bitten zu berücksichtigen, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Versichertenverwaltung & Leistungsabwicklung Vollumfängliche Verwaltung der Versicherten: Ein- und Austritte, Lohn- und Beschäftigungsgradänderungen, Beitragsberechnungen, Einkäufe, Mutationen. Selbstständige Abwicklung von Leistungsfällen bei Pensionierung, Tod und Invalidität. Bearbeitung von Vorbezügen und Verpfändungen im Rahmen der Wohneigentumsförderung Fachliche Beratung & Case Management Sie sind die zentrale Ansprechperson für alle Fragestellungen rund um die berufliche Vorsorge für aktive Mitarbeitende und Rentner:innen der LGT Bank (Schweiz) AG und der LGT Capital Partners AG. Sie beraten bei komplexen Einzelfällen wie Pensionierung, Invalidität sowie Todesfall und stellen eine sachlich fundierte, verständliche Kommunikation sicher Schnittstellenmanagement Enge Zusammenarbeit mit internen Partnern (HR und Payroll) Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung Weiterführende Ausbildung im Bereich berufliche Vorsorge (z.B. Fachmann/-Frau für Personalvorsorge mit eidg. Fachausweis) Mehrjährige Berufserfahrung in der Pensionskassenverwaltung / beruflichen Vorsorge Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z.B. Französisch) sind von Vorteil Hohe Affinität zu Zahlen, Prozessen und Regulatorik Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude an der Beratung Teamplayer:in mit hoher Sozialkompetenz und klarer, adressatengerechter Kommunikation – mündlich wie schriftlich Selbstständige, strukturierte und exakte Arbeitsweise mit hohem Verantwortungsbewusstsein Belastbar, lösungsorientiert und offen für Veränderungen und Neues Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen ein motiviertes Teammitglied (w/m/d) für unser agiles Product Team mit einem Gespür für Qualität und lean Prozesse. In dieser Rolle sind Sie für folgende Aufgaben verantwortlich: Aktives und engagiertes Mitglied unseres leistungsstarken Entwicklerteams für Zahlungslösungen Enge Zusammenarbeit mit unseren Geschäftspartnern und Anwendern Teilnahme an agilen Teamevents und Förderung einer offenen, konstruktiven Kommunikation Unterstützung bei der Lösungsfindung und -analyse (z. B. Konzepte, Backlog-Verfeinerung) Analyse und Umsetzung von Kundenanforderungen in Avaloq für Zahlungen, einschliesslich Abwicklung und Kassenabstimmung (Programmierung, Integration, Tests, Rollout) Sicherstellung der Lieferqualität durch Shift-Left, DevOps und enge Zusammenarbeit mit dem QA-Team Erstellung und Pflege von internen Entwicklungen und Schnittstellen Betrieb von Instant Payment als Containerlösung Aufrechterhaltung einer hohen Kundenzufriedenheit durch kontinuierliches Feedback und Produktanpassungen Ihr Profil Nachgewiesene Erfahrung in der Avaloq-Entwicklung im Bereich Zahlungsverkehr oder Wertpapiere Ausgeprägte Kundenorientierung mit der Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu verstehen und in effektive Lösungen umzusetzen (analytisches und lösungsorientiertes Denken) Gute Kommunikationsfähigkeiten, Offenheit und Teamgeist Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und die eigene Entwicklung voranzutreiben Systematische, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise Fliessende Englisch- oder Deutschkenntnisse sowie mindestens konversationssichere Kenntnisse in der jeweils anderen Sprache. Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, DevOps, Kanban); SAFe-Zertifizierung von Vorteil Belastbare Persönlichkeit, die Initiative und effektive Umsetzungsfähigkeiten zeigt Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen für diese Position nicht berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Als Actimize Solution Engineer arbeiten Sie an der Schnittstelle zwischen dem Compliance-Team und der IT. In dieser abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Rolle unterstützen Sie die fachliche Weiterentwicklung und Implementierung unserer Anwendungen in Bereichen wie Transaktionsüberwachung, Marktüberwachung, Handels-Compliance sowie Beratung & Eignungskontrolle gemeinsam mit den Compliance-Teams. Ihre Aufgaben umfassen Sie erheben, erfassen und analysieren geschäftliche und technische Anforderungen und setzen diese in robuste Lösungskonzepte und effektive Implementierungsstrategien um. Sie implementieren, aktualisieren und verbessern NICE Actimize-Lösungen und stellen dabei die Einhaltung der sich ständig weiterentwickelnden regulatorischen Anforderungen sicher. Sie liefern leistungsstarke, zuverlässige Lösungen, die den Branchenstandards für Sicherheit, Qualität und Leistung entsprechen. Sie sind während des gesamten Softwareentwicklungszyklus involviert, von der Anforderungsanalyse bis zur Bereitstellung und zum Support. Sie teilen Ihr Fachwissen in einem agilen Teamumfeld und tragen zur Standardisierung der IT-Systeme in unseren weltweit tätigen Geschäftsbereichen bei. Ihr Profil Hochschulabschluss in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder Betriebswirtschaft sowie mehrjährige Berufserfahrung. Mindestens 3 Jahre praktische Erfahrung mit NICE Actimize, einschließlich Entwicklung, Implementierung, System-Upgrades und Komponentenanpassung. Ausgeprägte Fähigkeiten in den Bereichen Anforderungsanalyse, Prozessberatung und Lösungsdesign. Fähigkeit, selbstständig und als Teil eines funktionsübergreifenden Teams in einer agilen Umgebung zu arbeiten. Ausgezeichnete Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Gestalten Sie die Zukunft mit der LGT und werden Sie Teil einer Familie, nicht nur eines Unternehmens.  Bitte beachten Sie, dass wir Bewerbungen über Personalvermittler für diese Stelle nicht berücksichtigen können.  Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Wir suchen einen Oracle Datebase Engineer (w/m/d) mit folgenden Aufgaben: Betreibung, Wartung, Installation und Design von Oracle-Datenbanken Verwaltung und Verbesserung von Oracle Real Application Cluster (RAC)-Datenbanken Sicherstellung einer hohen Verfügbarkeit, Replikation mit Oracle Data Guard und Disaster-Recovery-Lösungen Leistungsoptimierung und Ressourcenoptimierung für verschiedene Datenbankanwendungen Analyse und Fehlerbehebung von Problemen in der Datenbankumgebung Automatisierung von Datenbankverwaltungs- und Wartungsaktivitäten unter Verwendung von Skriptkenntnissen (SQL, PL/SQL, Shell, Perl) Technischer Support für die Kernbankenanwendung und die zugrunde liegenden Datenbanken Erstellung und Pflege von Dokumentationen für Infrastrukturen und Datenbanken Fähigkeit zur Entwicklung und Umsetzung von Konzepten, Standards und Best Practices für Oracle-Datenbanken Teilnahme an verschiedenen Projekten in der Datenbankumgebung in Zusammenarbeit mit anderen IT-Teams Identifizierung und Bewertung neuer Technologien, die die Skalierbarkeit und Robustheit unseres Ökosystems verbessern Verständnis und Einhaltung der Risiko- und Regulierungsstandards des Unternehmens Eskalation risikobezogener Probleme an das Management, wenn erforderlich Teilnahme an einem Bereitschaftsdienst, um die Verfügbarkeit der Datenbank rund um die Uhr sicherzustellen Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium (z. B. Informatik, Informationstechnologie) oder gleichwertige Berufserfahrung Erfahrung in der Administration von Oracle-Datenbanken und starkes Interesse an der Vertiefung dieser Fachkenntnisse Erfahrung in der Administration von UNIX-Servern Praktische Erfahrung mit Oracle RAC und Oracle Data Guard Datenbankadministration Praktische Erfahrung mit dem Betrieb von Datenbanken auf Exadata-Clustern Erfahrung im Bereich Skripting (SQL, PL/SQL, Shell, Perl) ist von Vorteil Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Starkes Interesse und Motivation, Projekte und Infrastrukturen proaktiv voranzutreiben Ausgeglichene, belastbare und teamorientierte Persönlichkeit mit einer präzisen, zuverlässigen und selbstständigen Arbeitsweise Freude an der Arbeit in einem dynamischen Umfeld mit einem hohen Maß an Eigeninitiative und Motivation Schnelles Denken, ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung Interesse an aktuellen technischen Marktentwicklungen mit der Fähigkeit, geeignete Maßnahmen abzuleiten und diese erfolgreich in der Systemumgebung umzusetzen Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Basel, CRR). Datenextraktion und -transformation: Extraktion, Transformation und Laden von Finanzdaten aus verschiedenen Quellsystemen in Abacus und andere Reporting-Plattformen. Berichtserstellung und -validierung: Erstellung von gesetzlichen und internen Finanzberichten mit Abacus und Microsoft Power BI, Sicherstellung von Genauigkeit, Vollständigkeit und fristgerechter Lieferung. Durchführung umfassender Datenvalidierungen und -abgleiche. Power BI Dashboard-Entwicklung: Konzeption, Entwicklung und Pflege interaktiver Power-BI-Dashboards und -Reports zur Visualisierung wesentlicher finanzieller Leistungsindikatoren, Trends und regulatorischer Daten. Datenanalyse und Insights: Durchführung detaillierter Finanzdatenanalysen, Identifikation von Trends und Auffälligkeiten sowie Ableitung aussagekräftiger Handlungsempfehlungen zur Unterstützung von Entscheidungsprozessen. Prozessoptimierung: Proaktive Identifikation und Umsetzung von Verbesserungen in den Bereichen Datenmanagement, Reporting-Prozesse und Systemfunktionalitäten rund um Abacus und Power BI. Zusammenarbeit mit Stakeholdern: Enge Zusammenarbeit mit den Bereichen Finance, Risk, IT und weiteren relevanten Abteilungen, um Reporting-Anforderungen zu verstehen und effiziente Lösungen bereitzustellen. Dokumentation: Erstellung und Pflege einer umfassenden Dokumentation zu Abacus-Konfigurationen, Power-BI-Reports, Datenmodellen und Reporting-Prozessen. User Support und Schulung: Unterstützung und Schulung von Endanwendern in der Nutzung von Abacus- und Power-BI-Funktionalitäten. Ihr Profil Ausbildung Abgeschlossenes Hochschulstudium in Finanzwesen, Accounting, Business Information Systems oder einem vergleichbaren quantitativ ausgerichteten Studiengang. Ein Masterabschluss ist von Vorteil. Berufserfahrung Mindestens 3–5 Jahre Berufserfahrung im Umgang mit Finanzdaten, Reporting und Analyse in der Finanzdienstleistungsbranche. Nachweisbare praktische Erfahrung mit Abacus ist zwingend erforderlich. Fundierte Erfahrung in der Entwicklung und Pflege von Power-BI-Dashboards, einschließlich Datenmodellierung (DAX), Berichtserstellung und Anwendung von Best Practices in der Datenvisualisierung. Erfahrung im Umgang mit SQL zur Datenextraktion und -bearbeitung. Technische Fähigkeiten Ausgewiesene Expertise in der Nutzung von Abacus-Reportingsoftware. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Power BI (Power Query, DAX, Datenmodellierung). Fundiertes Verständnis relationaler Datenbanken und SQL. Kenntnisse weiterer Data-Visualization-Tools (z. B. Tableau, QlikView) sind von Vorteil. Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Excel (fortgeschrittene Funktionen, Pivot-Tabellen). Finanzwissen Sehr gutes Verständnis von Finanzprodukten, Rechnungslegungsgrundsätzen (IFRS/GAAP) und Standards der Finanzberichterstattung. Kenntnisse der Bankenregulierung (z. B. Basel III, CRR) sind hochgradig wünschenswert. Soft Skills Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz mit einem hohen Qualitäts- und Detailbewusstsein. Starke Kommunikations- und Teamfähigkeiten sowie die Fähigkeit, komplexe Daten und technische Sachverhalte verständlich gegenüber nicht-technischen Stakeholdern zu vermitteln. Fähigkeit, sowohl eigenständig als auch im Team in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten. Proaktive, selbstmotivierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise mit hohem Engagement für Qualität und Genauigkeit. Verhandlungssichere Englischkenntnisse, sehr gute Deutschkenntnisse sind ein großer Vorteil. Wir bitten zu berücksichtigen, dass wir für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungsagenturen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Deutschland zählt zu den grössten und wichtigsten Private Banking Märkten in Europa. Die LGT ist deutschlandweit aktiv und derzeit mit fünf Standorten in Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln und München vertreten. Darüber hinaus beabsichtigt die familiengeführte Privatbank, weitere Standorte zu eröffnen und deutschlandweit ihre Private Banking Dienstleistungen anzubieten. Dazu zählen neben der klassischen Anlageberatung und Vermögensverwaltung auch zusätzliche Services wie Vermögensplanung, nachhaltige Anlagen, Impact Investments, alternative Anlagen oder Private Equity. Für unser Team in Köln suchen wir eine engagierte und vertrauenswürdige Persönlichkeit als Assistent/Assistentin Private Banking, die uns in der Betreuung einer anspruchsvollen Privatkundschaft unterstützt. Ihr Aufgabengebiet Aktive Unterstützung des Teams beim Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkundinnen und -kunden Aktive Mitwirkung im Beziehungsmanagement sowie Unterstützung bei der Ansprache von Kundinnen und Kunden Eigenverantwortliche Abwicklung des Tagesgeschäfts Vor- und Nachbereitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzenmanagement, Korrespondenz, Kontoeröffnungen, Compliance-Themen etc.) Entgegennahme und Verarbeitung von Aufträgen im Bereich Wertschriften sowie in den Bereichen Devisen und Zahlungsverkehr Mitwirkung bei der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in enger Zusammenarbeit mit dem Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Anlässen   Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung und mehrjährige Erfahrung im Privatkundengeschäft Hohes Engagement und ausgeprägte Eigeninitiative Starke Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Sehr gute System- und IT-Kenntnisse Ausgeprägte Empathie, gepflegte Umgangsformen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Teamplayer-Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit in einem anspruchsvollen und wertschätzenden Umfeld Stilsichere Kommunikation in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen   Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Privatkundengeschäft Engagement und eine sehr hoher Eigeninitiative Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Sehr gute System- und IT-Kenntnisse Empathie und gepflegte Umgangsformen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Proaktive Unterstützung der Teammitglieder im Auf- und Ausbau unseres Geschäfts mit vermögenden Privatkunden Eigenständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inkl. Vor- und Nachbearbeitung von Kundenterminen Selbständige Kundeninteraktion (Pendenzen-Management, Korrespondenz, Kontoeröffnung, Compliance, etc.) sowie Auftragsentgegennahme und -verarbeitung (in den Bereichen Wertpapier, Devisen und Zahlungsverkehr) Mitarbeit in der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen Ihr Profil Abgeschlossene Bankausbildung mit mehrjähriger Erfahrung im Privatkundengeschäft Engagement und eine sehr hoher Eigeninitiative Hohe Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft mit höchstem Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Sehr gute System- und IT-Kenntnisse Empathie und gepflegte Umgangsformen sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeiten Ausgeprägte Teamfähigkeit Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt Österreich Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt in Österreich aktiv auszubauen Ihr Profil Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse   Was wir bieten! Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk bzw. in Salzburg-Stadt Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B. Essensbons LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm Jobticket Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen Ein attraktives Gleitzeitmodell   Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie … wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? … haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten? … schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens?   Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unsere nachhaltige Weiterentwicklung am Hauptsitz in Vaduz suchen wir eine engagierte, diskrete und begeisterungsfähige Persönlichkeit als Business Developer / Relationship Manager (w/m/d). In dieser verantwortungsvollen Rolle tragen Sie zur Stärkung unserer Marktposition bei und pflegen vertrauensvolle Beziehungen zu Treuhandbüros, Anwaltskanzleien sowie deren internationaler, anspruchsvoller Kundschaft (UHNWI). Weiterentwicklung und Ausbau Ihres Portefeuilles an Treuhandbüros und Anwaltskanzleien auf Basis Ihres Netzwerks in Liechtenstein Umfassende, individuelle und professionelle Betreuung Ihrer internationalen, vermögenden Klienten Ganzheitliche, persönliche Beratung Ihrer Kunden unter Einbezug unseres Managements und unserer Fachspezialisten Aktiver und partnerschaftlicher Austausch mit internen Fachabteilungen Ausgeprägtes Verständnis für unsere Kernzielgruppen: Treuhandbüros und Kanzleien, die eine internationale Kundschaft mit vielfältigen und komplexen Vermögensverhältnissen betreuen Repräsentation der Bank und aktive Vernetzung innerhalb der Marktregion Ihr Profil Nachweisliche Erfolge in der Betreuung und Entwicklung von Treuhandbüros und Anwaltskanzleien sowie in der Beratung vermögender Privatkunden mit eigener Portefeuille-Verantwortung (Anlagen- und Vermögensverwaltung) Abgeschlossene Bankausbildung und/oder höhere Aus- oder Weiterbildung (z.B. Universität, Fachhochschule, AZEK, CFA) Dienstleistungsorientierte, begeisterungsfähige Persönlichkeit mit hoher Kundenorientierung Selbstständige, verantwortungsbewusste Arbeitsweise und Eigeninitiative Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick und Überzeugungskraft Bestehendes Netzwerk und eine solide Verankerung in Liechtenstein Hohe soziale Kompetenz sowie Kommunikations- und Beratungstalent Stilsicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Finanzierungen Liechtenstein suchen wir einen engagierten und fachlich versierten Credit Advisor 80-100% (w/m/d). In dieser Funktion fungieren Sie als kompetentes Bindeglied zwischen unseren Kundinnen und Kunden, den Relationship Managern sowie weiteren internen und externen Anspruchsgruppen. Sie leisten einen zentralen Beitrag zur Sicherstellung eines reibungslosen Kreditgeschäfts und einer hohen Servicequalität. Ihre Aufgaben Entgegennahme und Abwicklung von Finanzierungsgesuchen aus dem Markt Liechtenstein Eigenständige Erstellung und Abwicklung von Kreditanträgen (Neuanträge und Wiedervorlagen) Bearbeitung von Kundenaufträgen, insbesondere Abschluss und Verlängerungen von Festsatz- und SARON-Hypotheken Breite administrative Aufgaben im Zusammenhang mit Liechtensteiner Hypotheken und Krediten (Wiedervorlagen und Ablösungen, Erledigung von Grundbuchformalitäten) Unterstützung der Relationship Manager in allen kreditbezogenen Themen (Kundentelefonate, Korrespondenz, Ausarbeitung von Kreditanträgen) Telefonischer und schriftlicher Verkehr mit Grundbuchämtern, Kundenberatern und Kunden Mitarbeit bei kreditspezifischen Projekten sowie bei der Weiterentwicklung von Kreditprozessen Stellvertretung des Bereichsleiters Finanzierungen Liechtenstein bei Abwesenheiten Ihr Profil Für diese Position wenden wir uns an eine vertrauenswürdige und integre Persönlichkeit mit folgendem Profil: Abgeschlossene Banklehre, ergänzt durch eine fachspezifische Weiterbildung (z.B. Diplom in Banking and Finance) Mehrjährige Berufserfahrung im Kreditbereich, vorzugsweise im Hypothekarbereich Erfahrung in der Kundenberatung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft sowie hoher Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Starkes Verantwortungsbewusstsein, Belastbarkeit, gewinnendes Auftreten und hohe Eigeninitiative Hohe soziale Kompetenz sowie ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office, Avaloq-Kenntnisse von Vorteil Freude an selbständiger Arbeit Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Für unser Private Banking Team Österreich am Standort Vaduz (FL) suchen wir eine engagierte und vertrauenswürdige Persönlichkeit als Assistant Relationship Management, die unser Team in der Betreuung einer anspruchsvollen Privatkundschaft unterstützt. Ihre Aufgaben: Proaktive und effiziente Unterstützung des Teamleiters und der Relationship Manager im Tagesgeschäft sowie in der Beratung und Betreuung unserer anspruchsvollen Klientel Übernahme organisatorischer und administrativer Aufgaben im Sinne eines umfassenden Office Managements (Korrespondenz, Dokumentation, Agenda Management, Compliance-Aufgaben etc.) Selbstständige Vor- und Nachbearbeitung von Kunden- und Akquisitionsterminen inklusive Einholen relevanter Informationen Überwachung der Kundenportfolios hinsichtlich Fälligkeiten und offenen Pendenzen, Vorbereitung von Kontoeröffnungen sowie Unterstützung bei der Liquiditätsbewirtschaftung Eigenständige Auftragsentgegennahme und -bearbeitung in den Bereichen Wertschriften, Devisen, Derivate und Zahlungsverkehr Mitarbeit bei der Organisation und Vorbereitung von Kundenevents (z.B. Einladungsprozess) in Zusammenarbeit mit Marketing sowie selektive Teilnahme an repräsentativen Veranstaltungen gemeinsam mit den Kundenberatern Ihr Profil Für diese verantwortungsvolle Position bringen Sie folgendes mit:   Abgeschlossene Bankausbildung oder kaufmännische Grundausbildung mit mehrjähriger Praxiserfahrung im Privatkundengeschäft Gutes Verständnis für Entwicklungen und Zusammenhänge auf den europäischen Märkten, insbesondere in Deutschland Erfahrung in der Betreuung von Private-Banking-Kunden von Vorteil Sicherer Umgang mit regulatorischen Anforderungen (MiFID, KYC, AML etc.) sowie Kenntnisse der Cross-Border-Regeln Engagierte, mitdenkende Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, ausgeprägter Kundenorientierung und Dienstleistungsbereitschaft sowie einem hohen Anspruch an Qualität und Zuverlässigkeit Empathisches Auftreten, gepflegte Umgangsformen und sehr gute Kommunikationsfähigkeit Strukturierte, exakte und speditive Arbeitsweise sowie ein hohes Mass an Selbständigkeit Stilsichere Kommunikation in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Die LGT PB Fund Solutions Ltd. errichtet und verwaltet maßgeschneiderte, EU-konforme Investmentfonds (AIF und UCITS) unter dem Dach der LGT. Das Team entwickelt passende Fondslösungen, die auf die Bedürfnisse der LGT Private Banking Gruppe zugeschnitten sind. In dieser spannenden und verantwortungsvollen Position sind Sie ein zentrales Mitglied unseres Fund-Solutions-Manager-Teams. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören: Selbstständige Betreuung bestehender Fondsmandate und Verantwortung für das Tagesgeschäft, insbesondere im Zusammenhang mit Private-Market-Investments, einschliesslich Überwachung ausstehender Kapitalzusagen und deren Fälligkeiten, Koordination von Kapitalabrufen und -rückflüssen sowie Steuerung der Liquidität in Master-Feeder-Strukturen Programmierung und Pflege komplexer Excel-(VBA-)Dateien, einschliesslich Entwicklung und Wartung individueller Tools und Reports Professionelles Projektmanagement und Koordination bei der Lancierung neuer liquider und illiquider Fonds Professionelle Bearbeitung von Kundenanfragen und -wünschen Durchführung von Aufgaben im Rahmen des Lifecyle-Managements bestehender Fondsmandate, einschliesslich Koordination von Fusionen, Aufteilungen und Liquidationen von Fonds Koordination und Zusammenarbeit mit zahlreichen Ansprechpartnern und Teams innerhalb der LGT Gruppe Selbstständige Vorbereitung und Nachbearbeitung von Unterlagen für Anlageausschüsse, Geschäftsleitungssitzungen und Sitzungen des Verwaltungsrats Ihr Profil Für diese verantwortungsvolle Position suchen wir eine engagierte und teamorientierte Persönlichkeit mit folgendem Hintergrund: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, Finanzwesen oder einem verwandten Fachgebiet Mehrjährige Berufserfahrung im Fondsmanagement, in der (Fonds-)Buchhaltung oder in einem ähnlichen Bereich Praktische Erfahrung in der Programmierung in Excel (VBA), einschliesslich Entwicklung und Pflege individueller Tools und Berichte Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis der Finanzmärkte Erfahrung im Projektmanagement und in der Koordination von Fondsprojekten Freude am Umgang mit Kunden, ausgeprägte Serviceorientierung sowie eine klare und überzeugende Kommunikation Präzise und zuverlässige Arbeitsweise sowie ein hoher Qualitätsanspruch an Ihre eigene Arbeit Empathisches Auftreten, proaktives Handeln und die Fähigkeit, eigene Ideen einzubringen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubSubventionen für die Kindertagesstätte "Villa Wirbelwind"Zusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Bewegungs- und Sportprogramme Wöchentlicher Obsttag und gesunde Mahlzeiten Umkleideräume mit Duschen Ruheräume   Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Unterstützung des Head Private Banking Zentrale Anlaufstelle und Schnittstelle zwischen den Führungskräften im Bereich, internen Organisationseinheiten und externen Ansprechpartnern Vor- und Nachbereitung, Koordination und termingerechter Versand von Berichten und Dokumenten für Meetings, Projekte und Entscheidungsfindungen Protokollführung Terminkalender- und Sitzungsmanagement  Vorbereitung von diversen Gremien und Meetings Diese Stelle ist 2 Jahre befristet Ihr Profil Ausbildung mindestens auf Maturaniveau - bevorzugt mit kaufmännischem Hintergrund Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Private Banking, alternativ im Investmentbereich, im Finanzdienstleistungssektor oder im Consulting/Business Administration Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; eine weitere mitteleuropäische Sprache wäre von Vorteil Ausgeprägte Ergebnisorientierung kombiniert mit einem selbständigen und flexiblen Arbeitsstil Teamplayer mit einer "Can-Do-Mentalität" und starken kommunikativen und zwischenmenschlichen Fähigkeiten Der Wunsch, mehrere Themen gleichzeitig zu bearbeiten, Verantwortung zu übernehmen und Fristen einzuhalten   Neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld und unseren Sozialleistungen bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt für die Position ab 45.000 € per anno (je nach Qualifikation), mit der Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung. Haben wir Ihr Interesse geweckt und wollen Sie...                                                                                      - ... Teil einer leistungsstarken Teamkultur sein? - ... aktiv an der erfolgreichen Entwicklung der österreichischen Niederlassung mitwirken? - ... die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens schätzen? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Independent work in a very experienced private banking team in the international market Focus on the acquisition and expansion of long-term client relationships in the high-end segment of private banking Holistic customer-oriented advice and support for the upscale clientele Opportunity to take over business ownership in order to actively expand the respective target market (Armenia, Kazakhstan, Cyprus, Ukraine, UAE) from Austria ​ Ihr Profil Requirements Serveral years of experience in upscale private banking / wealth management Experience in successfully building up your own customer book as well as a very good network in the respective target market Excellent investment and banking skills (especially in the field of securities and investment advice) Completed school education (A-level); Successful University degree in the field of finance / banking / business administration is an advantage Professional appearance, excellent manners and discretion High persuasiveness and the ability to identify customer needs and act in a solution-oriented manner Excellent English skills as well as language skills in the target market are mandatory; skills in German are an advantage What we offer! A varied job in a highly motivated team The opportunity to learn from experienced and specialized experts (m/f/d) A modern office in the heart of Vienna in the 1st district A variety of benefits, especially on the topic of Vitality (exercise, nutrition, attitude and recovery) such as - Food vouchers - LGT Social Day as part of our LGT Employee Volunteering Program - Job ticket - The opportunity to use our LGT company bicycles - An attractive flexitime model - etc. Have we aroused your interest and do you ... want to be part of a high performance team culture? ... want to play an active role in the successful development of our markets? ... appreciate the values of a traditional and international family business? In addition to an extremely interesting field of activity, we offer you an attractive and success-oriented salary package. The salary we offer is significantly higher than the gross minimum salary of EUR 3,597.63 p.m. (*14) provided for by the collective agreement for banks and bankers and is based on your qualifications and professional experience. In addition, we offer a bonus depending on personal and financial performance. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Mitarbeit bei rechtlichen Fragen im Rahmen von Wealth Planning Österreich (Nachfolgeplanung, Vermögensstrukturierung, etc.) Übernahme von organisatorischen und administrativen Aufgaben zur Entlastung des Teams (Recherchen, Präsentationen, Korrespondenz, Publikationen) Entwicklung von Vermögensstrategien und Prüfung möglicher Strukturen zur Umsetzung der individuellen Ziele unserer Kunden Information unserer Kunden in Fragen der langfristigen strategischen Vermögensplanung (Nachlassplanung und Vermögensstrukturierung/Stiftungen, steuerliche Basisinformationen, Umzugsplanung) Ansprechpartner für Vermögensplanungsfragen und Begleitung der Kundenberater zu Kundenterminen Unterstützung und Sparringspartner für unseren Head of Wealth Planning Manager Gemeinsame Präsentation entsprechender Konzepte mit den zuständigen Kundenbetreuern in Kundengesprächen Selbstständige und proaktive Abwicklung des Tagesgeschäfts inklusive Vor- und Nachbereitung von Kundengesprächen mit den Relationship Managern Proaktive und effiziente Unterstützung bei der Akquisition und dem Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen im gehobenen Private Banking Segment Schnittstellenfunktion zu internen Expertenteams Einbindung und Mitarbeit in verschiedenen strategischen Bankprojekten   Ihr Profil Hochschulausbildung in den Bereichen Recht, Finanzverwaltung, Bankwesen oder Betriebswirtschaft; bevorzugt ein Abschluss eines Jus-Studium Erfahrung in den Bereichen Erbrecht, Stiftungen (ganzheitliche Vermögensplanung im Umfeld komplexer, internationaler Vermögens- und Familienverhältnisse von HNWIs / UHNWIs) Idealerweise erfolgreich abgeschlossene Weiterbildung in der Finanz- oder Vermögensnachfolgeplanung (z.B. Certified Financial Planner) Kenntnisse in den Bereichen Finanzprodukte, Steuern/Recht Erfahrung im Umgang mit anspruchsvollen Kunden, starke Kundenorientierung und unternehmerisches Grundverständnis Empathische Persönlichkeit mit guten Umgangsformen und ausgezeichneten Kommunikationsfähigkeiten, die es gewohnt ist, diskret zu arbeiten Lösungsorientierung und eine präzise, strukturierte, zielorientierte und kundenorientierte Arbeitsweise Sie sind ein flexibler und stressresistenter Teamplayer (m/w/d) mit einer Can-Do-Mentalität, der die Serviceorientierung nie aus den Augen verliert Sehr gute verhandlungssichere Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift Neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld und unseren Sozialleistungen bieten wir Ihnen ein Mindestgehalt für die Position ab € 60.000,- per anno mit der Bereitschaft zu einer deutlichen Überzahlung je nach Qualifikation. Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? ... Sie wollen den erfolgreichen Aufbau der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenverantwortliches Arbeiten in einem sehr erfahrenen Private Banking Team im Markt CE (Ungarn, Tschechien, Rumänien, Slowakei, Bulgarien) Fokus auf die Akquisition und den Ausbau langfristiger Kundenbeziehungen im gehobenen Segment des Private Banking Ganzheitlich kundenorientierte Beratung und Betreuung des gehobenen Kundenklientel Möglichkeit Business Ownership zu übernehmen, um den Markt Central Europe aktiv auszubauen Ihr Profil Erfahrung im erfolgreichen Aufbau eines eigenen Kundenbuchs sowie sehr gutes Netzwerk im jeweiligen Zielmarkt Mehrjährige Erfahrung im gehobenen Private Banking / Wealth Management Exzellente Investment- und Bankkenntnisse (vor allem im Bereich Wertpapiere und Anlageberatung) Abgeschlossene Schulausbildung mind. auf Matura-Niveau sowie Universitätsabschluss oder ähnliche kaufmännische Ausbildung mit sehr gutem Verständnis für Finanzmärkte und Wertpapiere von Vorteil Professionelles Auftreten, ausgezeichnete Umgangsformen und Diskretion Hohe Überzeugungskraft und die Fähigkeit, Kundenbedürfnisse zu erkennen sowie lösungsorientiert zu agieren Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse Exzellente Englischkenntnisse sowie exzellente Sprachkenntnisse im Zielmarkt (u.a. ungarisch, tschechisch, slowakisch, rumänisch) sowie Deutschkenntnisse von Vorteil Was wir bieten! Einen abwechslungsreichen Job in einem hoch motivierten Team Die Möglichkeit von erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zu lernen Ein modernes Büro im Herzen Wiens im 1. Bezirk Eine Vielzahl an Benefits, speziell zum Thema Vitality (Bewegung, Ernährung, Einstellung und Erholung) wie z.B. Essensbons LGT Social Day im Rahmen unseres LGT Employee Volunteering Programm Jobticket Die Möglichkeit, unsere LGT Firmenfahrräder zu nutzen Ein attraktives Gleitzeitmodell etc.   Haben wir Ihr Interesse geweckt und Sie … wollen Teil einer High Performance Team Culture sein? … haben Lust den erfolgreichen Aufbau der Märkte aktiv mitzugestalten? … schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Wir bieten Ihnen neben einem äußerst interessanten Tätigkeitsfeld ein attraktives und erfolgsorientiertes Gehaltspaket. Das von uns angebotene Gehalt ist deutlich höher als das vom Kollektivvertrag für Banken und Bankiers vorgesehene Bruttomindestgehalt von EUR 3.597,63 p.m. und richtet sich nach Ihrer Qualifikation und Ihrer Berufserfahrung. Zusätzlich bieten wir einen Bonus in Abhängigkeit von der finanziellen und persönlichen Leistung an. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Eigenständige Planung, Vorbereitung und Durchführung von Audits in allen Geschäftsbereichen unter Einhaltung internationaler Audit-Standards (Global Internal Audit Standards) und interner Prozessrichtlinien. Identifikation und Bewertung von Risiken sowie Ableitung praxisnaher Empfehlungen zur Sicherstellung der Einhaltung externer und interner Vorschriften sowie zur Optimierung des internen Kontrollsystems. Sicherstellung einer umfassenden und nachvollziehbaren Dokumentation sämtlicher Audit-Prozesse, relevanter Feststellungen und entwickelter Empfehlungen. Erstellung aussagekräftiger Prüfberichte sowie eigenverantwortliche Diskussion/Abstimmung der Ergebnisse mit den verantwortlichen Abteilungen sowie ggf. dem Senior Management. Überwachung und Steuerung des Follow-up-Prozesses. Aktive Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung und Optimierung von Auditprozessen sowie bei der Implementierung von Best-Practice-Lösungen. Aufbau, Pflege und gezielte Weiterentwicklung vertrauensvoller und produktiver Beziehungen zu internen und externen Stakeholdern. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, Rechtswissenschaften oder vergleichbare Qualifikation, Berufszertifizierung von Vorteil Mehrjährige (mind. 7 Jahre) einschlägige Berufserfahrung im Bankensektor im Bereich Internal Audit, vorzugsweise mit Privatbank-Erfahrung Sehr gute Kenntnisse der österreichischen und internationalen Bankenregulierung, fundierte Kenntnisse in Bezug auf Geldwäscheprävention Ausgeprägtes analytisches Denkvermögen und hohe Problemlösungskompetenz Sicherer Umgang mit MS Office-Anwendungen, Erfahrungen mit Revisionssoftware Audimex von Vorteil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit hoher Sozialkompetenz Eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise (zB. Dafür erwartet Sie eine interessante Tätigkeit, gute Sozialleistungen und - basierend auf den oben genannten Mindestanforderungen - ein Bruttojahresgehalt ab EUR 66.000,00 mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation. Was wir bieten: Einen individuellen Karriereweg, bei dem Sie mit erfahrenen und spezialisierten Experten (m/w/d) zusammenarbeiten Zugang zu internen und externen Aus- und Weiterbildungen sowie zu Coaching- und Mentoring-Programmen Ein modernes Büro in 1010 Wien mit Austauschmöglichkeiten (z.B. Sommerfest & Weihnachtsfeier) Home Office (bis zu 8 Tage/Monat) & Gleitzeit Ticket für die öffentlichen Verkehrsmittel in Wien (Jobticket), Essensgutscheine, kostenloses Obst und Nüsse, Tee und Kaffee Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil eines "Great Place to Work" werden und sich mit uns weiterentwickeln? ... Sie wollen den erfolgreichen Aufbau der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT Bank Österreich, eine Zweigniederlassung der LGT Bank AG, ist die größte internationale Privatbank in Österreich. Wir bieten umfassende Dienstleistungen im Bereich Private Banking an und beschäftigen in Österreich rund 250 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Unsere einzigartige Eigentümerstruktur prägt unsere Unternehmenskultur maßgeblich. Wir stehen für unternehmerisches Denken, Nachhaltigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Vertrauen. Gegenseitiger Respekt, persönliche Integrität sowie Loyalität sind das tragfähige Fundament unserer Arbeitskultur. Anfang des Jahres 2024 wurden wir vom Beratungsunternehmen „Great Place to Work“ als einer der 50 besten Arbeitgeber in Österreich ausgezeichnet. In der Kategorie Medium (100-249 Mitarbeitende) verbesserten wir uns auf den 4. Platz und erreichten unter den Finanzinstituten sogar den 1. Platz. Ihr Aufgabengebiet Operative HR-Verantwortung für einen definierten Betreuungsbereich entlang des Employee Lifecycle, Administration (wie z.B. Vertragserstellung, Austrittsmanagement) und Erstellung von HR-Reportings HR Business Partner für Führungskräfte zur Weiterentwicklung des Bereichs und Unterstützung bereichsspezifischer und gesamtbankweiterstrategischer Initiativen sowie bei Personal- und Successionplanung, Performance- und Talentmanagement sowie in schwierigen Führungs- und Mitarbeitendensituationen Selbstständiges Recruiting von Führungs- und Schlüsselpositionen inkl. Begleitung von Rollen‑, Team‑ und Strukturänderungen (Organisationsentwicklung) Aktive Rolle im Change-Management: Begleitung von Reorganisationen und Veränderungsprozessen Steuerung von Vergütungs- und Compensation-Themen gemeinsam mit den HR Specialists (Job Framework Consulting, Gehalts- und Bonusprozesse, Job Gradings, Entgelttransparenzrichtlinie) Leitung oder Mitarbeit bei HR-Projekten und Kulturinitiativen (z. B. Prozessoptimierung, Digitalisierung von HR-Prozessen, Engagement- und Leadership-Maßnahmen) Ihr Profil Ausbildung: abgeschlossenes Studium (z. B. HR, BWL, Psychologie); von Vorteil sind Masterabschluss bzw. Zusatzausbildungen/Zertifizierungen (z. B. Vergütungssysteme, Projektmanagement, Moderation, Change-Management) Berufserfahrung: mindestens 5 Jahre einschlägige Erfahrung als HR Business Partner oder HR Generalist, idealerweise in der Finanzbranche oder einem stark regulierten Umfeld Fachkenntnisse & Methoden: sehr gutes Wissen im österreichischen Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Projekt-Management Persönliche Kompetenzen: strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise, Proaktivität, und Verantwortungsbewusstsein ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Diskretion Sprach- & IT-Skills: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch in Wort und Schrift; sicherer Umgang mit MS Office, MS Teams, Copilot sowie HR-Systemen (z. B. Workday, sagedpw). Dafür erwartet Sie eine interessante, generalistische Tätigkeit, attraktive Benefits und - basierend auf den oben genannten Mindestanforderungen - ein Bruttojahresgehalt ab EUR 66.000,00 mit der Möglichkeit zur Überzahlung je nach Qualifikation. Was wir bieten: Einen individuellen Karriereweg, bei dem Sie mit erfahrenen internationalen Experten (m/w/d) in einem Familienunternehmen zusammenarbeiten Zugang zu internen und externen Aus- und Weiterbildungen sowie zu Coaching- und Mentoring-Programmen Ein modernes Büro in 1010 Wien mit vielen Mitarbeitendenevents zum Austausch (u.a. Sommerfest, Employee Volunteering-, D&I- sowie Sportevents & Weihnachtsfeier) Home Office (bis zu 8 Tage/Monat) & Gleitzeit Jobticket für die Wr. Linien bzw. Zuschuss zum Klimaticket, Essensgutscheine, kostenloses Obst, Nüsse, Tee und Kaffee, 4% freiwillige Pensionskassabeiträge   Haben wir Ihr Interesse geweckt und                                                                                             ... Sie wollen Teil eines "Great Place to Work" werden und sich mit uns weiterentwickeln? ... Sie wollen Ihr breites Wissen und Erfahrung in einem kleinen, feinen generalistischen HR Team einbringen und HR Management in der Niederlassung Österreich aktiv mitgestalten? ... Sie schätzen die Werte eines traditionellen und internationalen Familienunternehmens? Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programme   Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Optionen für bezahlten Sonderurlaub   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme einschliesslich Coaching Essensgutscheine Gratis Tee, Kaffee, Obst und Nüsse  Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT  Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen 4 Prozent Beitrag zum Pensionsfonds Jobticket  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse  Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

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Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die präzise und gesetzeskonforme Bearbeitung aller Formalitäten im Zusammenhang mit der Kontoeröffnung und -pflege für juristische Personen in der Schweiz zuständig. Mit Ihrem fundierten Fachwissen stellen Sie jederzeit eine hohe Datenqualität sicher und tragen massgeblich zu effizienten und reibungslosen Abläufen innerhalb des Teams und der gesamten Organisation bei.   Ihre Aufgaben Prüfung und Bearbeitung von Kontoeröffnungen für juristische Personen gemäss geltenden regulatorischen und internen Vorgaben Pflege, Aktualisierung und Überwachung von Kundendaten unter Berücksichtigung gesetzlicher und bankinterner Anforderungen Kompetente Bearbeitung von Anfragen aus unterschiedlichen Fachbereichen zu Kundendaten und Onboarding-Prozessen Sicherstellung der Einhaltung aller relevanten gesetzlichen Bestimmungen (z.B. VSB, QI/FATCA und AIA) Verantwortung für regelmässige Datenqualitätsprüfungen sowie Durchführung von Datenbereinigungen Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung bestehender Prozesse im Bereich Kundendatenmanagement Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, vorzugsweise im Finanz- bzw. Bankensektor Mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich der Kontoeröffnungen und formalrechtlichen Prüfungen Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Versierter Umgang mit MS Office; Erfahrung mit Avaloq ist von Vorteil Hohe Zuverlässigkeit, Selbstständigkeit sowie ausgeprägte Teamfähigkeit und Belastbarkeit Ausgeprägte Eigeninitiative sowie Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Exakte, strukturierte Arbeitsweise, starke Kommunikationsfähigkeiten und hohe Serviceorientierung   Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns LGT ist eine führende internationale Private Banking und Asset Management Gruppe, die sich seit über 100 Jahren im Besitz der Fürstenfamilie von Liechtenstein befindet. Mit rund 600 Mitarbeitenden hat sich die LGT Bank Schweiz als namhafte Schweizer Privatbank etabliert und ist sowohl für vermögende Privatkunden wie auch für Mitarbeitende eine ausgezeichnete Adresse – dies bestätigte im vergangenen Jahr auch das unabhängige Institut «Great Place To Work», welches die LGT Bank Schweiz als einer der besten Arbeitgeber in der Schweiz prämiert hat. Ihr Aufgabengebiet Verantwortung für die Führung und Weiterentwicklung des Teams Empfang & Kasse in Zürich; Förderung eines positiven, kooperativen und serviceorientierten Arbeitsumfelds sowie Gewährleistung einer reibungslosen Zusammenarbeit und effizienter Prozesse Gewährleistung einer exzellenten Servicequalität für externe Kundinnen und Kunden sowie interne Anspruchsgruppen durch Implementierung und laufende Weiterentwicklung klarer Standards in Bezug auf Service, Qualität und Professionalität Sicherstellung der Einhaltung interner Richtlinien, Prozesse, Risiko- und Sicherheitsanforderungen sowie bankfachlicher Standards in sämtlichen Tätigkeiten am Empfang und an der Kasse Förderung der Weiterentwicklung der Teammitglieder durch konstruktives Feedback und Unterstützung ihres beruflichen Wachstums Aktive Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit, um Best Practices zu teilen und Prozesse sowie Qualitäts- und Leistungsstandards abzustimmen Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung oder gleichwertige Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung am Empfang, an der Kasse oder in einer vergleichbaren kundennahen Funktion im Bank- oder Finanzdienstleistungsumfeld Nachweisbare Führungskompetenz mit einem praxisorientierten, unterstützenden Führungsstil sowie ausgeprägter Kunden- und Serviceorientierung Ausgezeichnete Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Sprachen (z. B. Französisch oder Italienisch) sind von Vorteil Ausgeprägte Organisations- und Koordinationsfähigkeiten sowie die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld zu priorisieren und den Überblick zu behalten Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und eine kooperative, zugleich selbständige, präzise und zuverlässige Arbeitsweise Hohe Flexibilität, Belastbarkeit, Diskretion, Integrität sowie ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Bitte beachten Sie, dass wir für diese Position keine Bewerbungen von Personalvermittlungen berücksichtigen können. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.

Seite teilen Diesen Artikel teilen linkedin facebook whatsapp per E-Mail schließen URL kopieren Über uns Die LGT ist die weltweit grösste Private Banking und Asset Management Gruppe im Besitz einer Unternehmerfamilie. Als Family Office des Fürstenhauses von Liechtenstein überzeugen wir Sie mit langjähriger Erfahrung in der Verwaltung grosser Vermögen. Ihr Aufgabengebiet Redaktion & Content Creation (kanalübergreifend) Recherche, Konzeption und Redaktion journalistischer Beiträge für interne und externe Kanäle (u. a. Website/Online, Newsletter, Publikationen, Kunden- und Mitarbeitendenpublikationen) Aufbereitung von Themen in verschiedene Formate: Artikel, Kurzformate, Q&As, Teaser, Social Snippets (corporate) Qualitätssicherung: Sprache, Struktur, Tonalität, Konsistenz – von der Idee bis zum finalen Publishing Zusammenarbeit mit internen Fachbereichen sowie externen Autorinnen und Autoren/Dienstleistern (Briefing, Steuerung, Qualitätskontrolle) Arbeiten im Newsroom Mitarbeit in der Themen- und Kanalplanung (Redaktionskalender), Priorisierung und Umsetzung von Kommunikationspaketen Übernahme einer Rolle im Newsroom je nach Bedarf und Stärkenprofil (z. B. Editor/in, Content Producer, Channel- oder Themenverantwortung) Koordination von Abstimmungen und Freigaben in einer regulierten Umgebung (inkl. relevanter Schnittstellen) Projekt- und Themenkommunikation Kommunikationsbegleitung strategischer Projekte und Initiativen (intern/extern), inkl. Kommunikationsplänen, Kernbotschaften und Umsetzungsbausteinen Erarbeitung von Kommunikationsmaterialien wie Q&As, Textbausteinen und Factsheets sowie sichere Steuerung der Umsetzung mit verschiedenen Stakeholdern Pressearbeit (Support) Unterstützung der Medienstelle bei Medienanfragen und Event-PR (z. B. Aufbereitung von Fakten, Textbausteinen, Q&As) Ihr Profil Journalistische Ausbildung (z. B. MAZ, Ringier Journalistenschule) oder abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium in Kommunikation/Wirtschaft/Marketing – jeweils mit fundierter Redaktionserfahrung Mehrjährige Erfahrung in Unternehmenskommunikation/Content, idealerweise im Finanzdienstleistungsumfeld oder einem vergleichbar regulierten Kontext Sehr starke redaktionelle Kompetenz: klar, präzise, strukturiert – auch bei komplexen Themen und kurzen Timelines Erfahrung mit digitalen Kanälen und Publishing; idealerweise Kenntnisse in SEO/UX Writing sowie redaktionellen Workflows (z. B. Themenplanung, Freigaben, Qualitätssicherung) Projektmanagement- und Priorisierungsstärke in einem Umfeld mit mehreren Stakeholdern; Fähigkeit, Themen sicher zu steuern und pragmatisch umzusetzen Deutsch auf muttersprachlichem Niveau, sehr gutes Englisch in Wort und Schrift Arbeitsstil: eigenständig, zuverlässig, teamorientiert, hoher Qualitätsanspruch und Freude an Zusammenarbeit Wir bitten zu beachten, dass für diese Stelle keine Bewerbungen über Personalvermittlungen berücksichtigt werden. Benefits bei der LGT A great place to work – a great place to have impact: Die LGT fördert die Vielfalt ihrer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen. Wir glauben, dass eine inklusive und wertschätzende Unternehmenskultur der Treiber für einen großartigen Arbeitsplatz ist und die Möglichkeit bietet, ein einzigartiges und erfolgreiches Team zu schaffen. Deshalb können unsere Mitarbeitenden auch von vielen zusätzlichen Benefits profitieren. Familie und Beruf Flexible Arbeitsmodelle  Sabbaticals Mindestens 25 Tage Jahresurlaub, abhängig vom AlterOptionen für bezahlten Sonderurlaub  Mutterschafts- und Vaterschaftsurlaub, Möglichkeiten für zusätzlichen ElternurlaubZusätzlicher Kinderbetreuungszuschuss für entgeltlich fremdbetreute Kinder bis 12 Jahre Gemeinsam wachsen Interne Kurse Externe Kurse an der Liechtenstein Academy Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen Coaching- und Mentoring-Programme Internationale Einsätze Intrapreneurship-Programm   Vergünstigungen und Vorteile Rabatte auf Bankprodukte und Dienstleistungen der LGT Co-Investments bei der LGT Rabatte auf Kranken- und Sachversicherungen  Pensionsplan mit individuellen Optionen Verschiedene Initiativen zur Förderung der Mobilität/E-Mobilität  Anerkennung wichtiger Lebensereignisse   Ihre Gesundheit Wellness- und Gesundheitsprogramme Subventionierte Fitness- und Yoga-Kurse Gesunde Mahlzeiten Täglich frisches Obst   Fühlen Sie sich angesprochen? Dann füllen Sie einfach die Online-Bewerbung aus. Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.